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人力资源主管/专员

东莞捷通达电讯有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:合资(非欧美)
  • 公司行业:通信/电信运营、增值服务

职位信息

  • 发布日期:2012-11-28
  • 工作地点:东莞
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:人事专员  人事主管

职位描述

岗位职责:
1、按照公司发展战略,制定人力资源的规划;
2、负责人工成本、人工费用的统计分析;
3、负责储干管理,疏通储干发展通道;
4、负责劳动合同管理;
5、负责统计和分析各类人事统计报表;
6、建立积极的员工关系,对员工薪水,调、离岗等工作进行审核并科学管理,协调员工与管理层的关系;
7、完成直属上司交办的临时性工作。

任职资格:
1、教育背景:人力资源管理、劳动经济、社会保障、心理学、管理学等相关专业大专以上学历。
2、培训经历:受过人力资源管理、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训。
3、3年以上人力资源管理工作经验,中级人力资源管理职称。
4、具有良好的沟通能力、亲和力及应变能力,做事积极主动,具有强烈的责任感和团队协作精神。

岗位技能:
1、有人力资源项目规划和实施经验;
2、熟悉国家相关法律法规;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
4、人力资源管理理论基础扎实;
5、熟练使用相关办公软件。

公司介绍

认识捷通达电讯
        东莞捷通达电讯有限公司,是香港PCCW电讯盈科在国内投资的连锁企业,为客户提供手机、数码产品、运营商产品、软件与内容等产品的服务,建立了完善的销售和客户运营服务体系,秉承为客户提供***的产品体验及服务,开展线上线下全渠道的用户发展模式。
        拥有零售与分销两大业务模块,零售渠道包括线下300家连锁店和加盟店、线上公开渠道电商、银行电商、微商三大类电子渠道;分销业务构建了手机、运营商业务、资金、服务、渠道管理为一体的综合服务平台,为运营商渠道、社会渠道大中小型卖场提供手机、配件、运营商产品与服务。
        与各大手机厂商及国代商均保持良好合作关系,是苹果、华为、VIVO、OPPO、小米、魅族等厂家直供合作伙伴,也是HTC华南地区直销商,三星FD包销商。与华为、VIVO、OPPO三大主流线下品牌深度合作,目前公司在广深东佛拥有几十家品牌专卖店。

企业文化
        企业宗旨:让信息生活更精彩。
        核心价值观:积极求进、务实高效、合作共赢。
        宏伟目标:做中国信息服务领域的领先者。
        发展战略:服务领先、用户为王。
我们为您提供的福利
        五天八小时;
        依国家规定享受五险一金;
        免费良好的住宿环境,依法享有法定假期,入职满一年5天有薪假;
        公司为您设计了清晰的成长轨迹,并提供了系统的、完善的职业培训;
        服务店每月享有活动基金、职能员工享有生日聚会、月度优秀员工旅游活动等丰富的员工生活。
 
捷通特此提示:
        本公司不会单纯依靠电话面试即完成招聘流程。所有求职者在电话面试通过后,均需要完成现场面试并再次通过,方可被考虑聘用。

联系方式

  • 公司地址:地址:span国贸大厦CBD