东莞招聘

1、建立总、分公司银保业务培训体系

2、定期分析、总结培训工作，开展培训需求调查、提高培训的针对性，实效性

3、主办营业部经理以上级别的高级培训班和资格发放

4、协助分公司举办新人以上级别的初中级培训班

5、每月编写下发1门专案培训课程，为分公司提供专题培训课件

6、每年编写一套营销层级（客户经理、团队主管、）培训教材，满足培训办班需求

7、建立、维护培训记录库和档案，建立外部业务培训资源库

8、直接上级交办的其他工作







任职要求：
1、学历：本科以上学历，保险、企业管理、市场营销相关专业；
2、工作经验：2年以上保险公司督导培训工作经历；
3、个人特征：具有较强的沟通能力和组织能力、严谨、责任、忠诚；
4、技能要求：熟练使用相关办公软件或操作系统。

中融人寿保险股份有限公司诚聘