东莞招聘

职位描述：
1、接听、转接总机电话；
2、邮件、快递收发；
3、接待外来访客；
4、监督公司员工考勤；
5、更新和管理员工电话号码等联系方式；
6、办公用品的保管、发放，固定资产的管理；
7、组织、安排应聘人员的面试； 　
8、组织、实施员工文化娱乐活动；
9、完成人力资源部经理交办的其它事项；

岗位要求：
1、专科以上学历，形象气质佳；
2、反应机敏，性格随和，懂礼仪，善于接人待物，具有较强的亲和力；
3、良好的职业修养及沟通能力、较高的学习能力；分析能力、执行力较强；
4、踏实、文静、诚实、谦虚、责任心强；
5、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；

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