东莞招聘

岗位职责：
1、销售管理职位，负责其工作领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，完成产品的推广。
任职资格：
1、22-30岁；
2、有3年以上销售工作经验，有1年直销管理工作经验（带过10人以上团队）；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、熟悉目前的市场；具备较强的市场分析、营销、推广能力；有良好的人际沟通、协调能力，能够独立分析和解决问题；
5、 熟悉电话+拜访的销售模式 ；
6、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
薪资福利：
1、工作时间：五天半8小时制。午休时间1.5小时（12:00-：13:30）
2、工作地点：东莞市南城区鸿福西路76号南城商务大厦1205
3、社会保险：公司提供五险。
4、节假福利：按国家规定享有法定年假、产假及其他法定节假日。
5、薪资结构：底薪+提成+奖金（具体面议）
6、学习平台：可以免费借阅书籍。
7、浓厚的企业文化：丰富多彩的活动（月度、季度、年度），生日party，国内旅游机会等。

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