东莞招聘

一、岗位主要职责
◆ 根据公司的业务发展需求和市场趋势变化，制定并执行公司普工的招聘计划；
◆ 根据招聘需求，策划组织并开展各类招聘活动，做好招聘、甄选、面试、录用、安置工作，满足用人部门需求；
◆ 负责应聘人才资料库的建设和管理工作，并对其它招聘资料的整理、维护进行指导管理，确保信息准确、可用；
◆ 负责公司各类招聘网站的日常维护及简历筛选工作；
◆ 负责拟录用员工的协议签订及沟通工作，并进行协议书回收、违约处理工作；
◆ 负责拟录用员工的背景调查工作，降低用工风险；
◆ 协助大学生招聘工作的开展，并协调/跟进应届大学生的联系、报到安排等工作；
◆ 协助公司各类招聘岗位的面试标准、流程设计以及评价手段的建立工作；
◆ 协助建立和完善公司的招聘体系，及时满足公司的人力资源供应。

二、其他要求
◆ 学历：本科或以上学历，专业不限；
◆ 英语：英语四级及以上；
◆ 经验：有一年及以上人力资源招聘工作经验者优先；
◆ 其他：性格外向，亲和力好，热情大方，善于表达沟通，原则性和敏感性强；具备良好的计划、组织及策划能力，具备良好的团队合作意识，能承受较大压力，适应经常出差。

关于广东生益科技：
    广东生益科技股份有限公司是一家中外合资股份制上市企业（600183），产品领域为处于快速增长的朝阳行业——电子信息产业。主要产品有阻燃型环氧玻纤布覆铜板、复合基材环氧覆铜板、多层板用系列半固化片及挠性覆铜板。产品主要供制作单、双面及多层线路板，广泛用于手机、电脑、航空航天工业、通讯设备以及各种高档电子产品中。主导产品已获得西门子、三星、摩托罗拉、索尼、诺基亚、华为等企业的认证，形成了较大的竞争优势。
    公司创建于1985年，东莞总部职工4000人，注册资本10.94亿元。在行业内先后率先获得ISO9001、ISO14001、ISO/TS16949、国家计量检测体系和ISO/IEC27001信息安全体系认证。1998年9月，公司股票在上海证券交易所上市，10月，公司ERP企业资源计划管理系统被列入全国100家CIMS应用示范试点企业。
    生益科技不仅是国内同行业的领头羊，同时也已成为东莞最知名和最具竞争力的企业之一。产品产量已经从由建厂当初的年产60万平方米发展到现在的5000万平方米，目前已经成为世界前三名的专业覆铜板生产厂家。同时，生益科技基于战略发展需要已走出东莞，并在苏州、陕西、连云港和香港等地分别建立了苏州生益、陕西生益、连云港硅微粉、生益科技（香港）等多家控股合资子公司……生益科技正以崭新的姿态高速发展！
关于行业地位：
·行业龙头企业
·中国电子元件百强企业第三名
·中国企业综合实力500强
·中国大陆***，全球第二
关于荣誉：
·中华之最（覆铜板生产基地）
·中国著名商标
·***高新技术企业
·国家工程中心
·国家认定企业技术中心
·全国模范劳动关系和谐企业
关于核心价值观：
    “把员工的个人价值实现在企业长远发展之中”是公司的核心价值观，旨在公司长远发展和个人价值实现两者之间取得共赢。