东莞招聘

岗位职责：
1、负责集团员工的入职培训、日常心态类培训、基层员工技能培训等；
2、负责推动公司培训体系的建立，完善培训制度、流程、表单；
3、完成领导交办的其它工作。

任职资格：
1、大专以上学历、专业不限；
2、3年以上企业培训工作经验，1年以上培训主管经验可任职培训主管；
3、工作积极、认真、有较强的组织协调能力。

岗位亮点：
1、该职位直接上司授权合理，发展平台大；
2、直接上司性格温柔，包容性强；
3、薪资幅度3800-4200，公司设有绩效奖金及年终奖。

          东莞市驰宏物业管理有限公司成立于2001年公司注册资金50万，公司成立以来,一直遵循“业主至上、服务第一”的企业宗旨,发扬“团结、务实、开拓、创新”的企业精神,树立了“以人为本-人性化管理、以客为尊-超越客户满意”的经营理念及物业服务模式，驰宏公司现为东莞市物业管理协会会员单位，拥有国家三级物业管理资质。
公司设有总经理办公室、财务部、人力资源部、保安部、企业策划部、文化部、企业发展部、工程技术部、维修中心、保洁中心等部门人数达180多人。且善管理、懂服务、专业务实的物业管理队伍。
目前，公司接管物业的类型有专业市场、高档的甲级写字楼、住宅小区。