东莞招聘

工作职责：
1.进行仓储规划，合理利用仓容及各种资源，使各类物资摆放适当、合理；
2.审核货物进出，保证库存记录的准确性，掌握货物收发动态，定期撰写分析报告并上报相关领导；
3.负责在库管理，改善仓储环境，提高作业效率，组织各类货物分拣、拆包、理货、配货，组织及时清理库存积压产品，保持库存的良性平衡；
4.定期组织盘点，对盘赢、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任并提出处理办法，同时为销售财务提供准确的库存数据；
5.对本部门流程制度的实施情况进行监督，优化本部门组织结构和人员配置，激励团队。
职位要求：
1、男，30-40岁，大专以上学历，五年以上仓库管理经验，有第三方物流工作经验者优先；
2、熟练掌握仓储管理流程、标准与方法，熟悉仓储物流系统；
3、工作计划力强，具有良好的团队精神和高度的责任感、优秀的沟通能力；
4、熟练操作办公软件，具备一定财务管理技能者更佳；
5、品性好，进取心和责任心强，有较强的抗压能力。
工作地点：广州市（黄埔区）

有意者请将简历投至shan.esearch@51job.com，大型物流公司诚聘。