东莞招聘人事主管

人事主管

1.文秘、行政管理、人事等相关专业大专以上学历

2.五年以上行政管理、人力资源等相关工作经验

3.熟悉文秘、行政、人事管理知识，熟悉东莞市劳动人事政策和社保知识

4.具备公文写作能力，熟悉使用各种办公软件及设备

5.工作细致认真、谨慎、责任心强、团队意识强

6.性格热情、开朗、有较强的对内对外的沟通协调能力及应变能力

东莞市童服饰有限公司是一家专注时尚休闲小童研发、设计、生产、销售、服务为一体的品牌童装企业。公司倡导“植入员工内心的修养、有约束的自由、无需提醒的自觉、为欧妮卡着想的正能量”主动竞争的工作氛围。现因发展需要，诚聘各类精英加盟。