东莞招聘

岗位职责
1、起草、审核公司各类合同，执行合同管理办法和管理流程；
2、参与项目尽职调查，进行业务合规审核，对客户做债务分析、风险评估，并提供风险控制建议；
3、制定合规管理规范，完善公司合规制度及操作流程；
4、处理公司纠纷事务、涉诉事务，代表公司与法院、金融机构等部分进行对接；
5、为公司经营决策、内部制度设计提供法律及相关服务；
6、部门分配的其他任务。

具备技能及工作经验
1、全日制法学本科学历（偏民商法方向)，具有金融行业同等职位工作经验优先，接受优秀应届毕业生。
2、专业知识扎实，可熟练应用民商法、金融法律法规及相关政策；
3、具备较强的文字功底与沟通协调能力，具备较强的抗压能力；
4、具备良好的信息采集和分析判断能力，对项目进行稽核和风险审查；
5、积极主动，严谨务实，富有团队合作精神，责任心强，具有较强的独立工作能力；
6、通过司法考试者优先。

    2010年，几位有志投身东莞民间金融业的金融行业精英走到了一起，开始了创业之路，经过几年时间的磨练，团队经受住重重考验，在复杂多变的市场中不断发展，团队由3人增加至近30人，累计处理金融资产近百亿元，积累了数以百计的客户及丰富的金融网络资源。在此基础上，2013年，团队成立了广东天淳资产管理有限公司（简称：天淳公司）。天淳公司以民营资本运营为基础，主营短期民间金融业务、银行不良资产收购及处置、股权投资、私募基金、融资咨询等业务。天淳公司正在构建一个集资金供应与需求、投资渠道、融资咨询等于一体的立体生态金融圈，吸引并主动寻求与证券、信托、基金、银行等机构开展紧密合作，完成建立东莞地区一流的民间金融服务企业的愿景。天淳公司十分尊重人才的引进与培养，公司深信：拥有了人才就拥有核心竞争力。天淳公司先进的管理理念及良好的经营体制，正吸引越来越多的人才加盟。
公司待遇
1. 薪水：行业竞争力薪酬，带薪年假
2. 福利：五险+年度免费体检+团队活动+生日基金+旅游
3. 晋升：公司提供公平、公开的晋升渠道，贡献决定价值
4. 培训：公司以内部培养人才为主，员工入职后安排相应岗位专业技能培训；另外，公司推荐并鼓励员工参加外部学习，并在学习费用上给予大力支持。
5. 奖励制度：季度奖、年终奖、竞赛奖励、个人奖励和团队奖励等
6. 上班时间：双休，五天/8小时制