网络营销主管
广州卓越教育培训中心
- 公司规模:1000-5000人
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2012-08-29
- 工作地点:成都
- 招聘人数:1
- 学历要求:大专
- 职位类别:业务分析经理/主管
职位描述
岗位职责:
1、 接听和处理各种网络业务,积极开拓新的网络营销途径及形式,分析、总结搜索引擎数据;
2、 组织实施网络媒体营销,利用论坛、博客、搜索引擎、邮件、新闻、友情链接、客服、QQ群、网店、关键词、EDM等网络形式进行品牌网络推广;
3、 根据项目要求制定部门营销任务,并量化、细化、监督、执行;
4、 检查部门人员工作,找出不足,及时纠正;组织部门内部培训,提高人员工作能力;
5、 对多种网络推广效果跟踪、评估,制作统计分析报表,及时提出改进建议,给出实际可行的改进方案并实施;每周召开例会,进行数据分析及下一阶段工作安排;
任职要求:
1、计算机相关专业专科以上学历;
3、具有2年以上网络营销工作经历;
3、熟练掌握百度竞价、百度网盟搜索引擎以及广告的投放
4、熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术,尤其Baidu,Google排名技术,有成功的网站优化经验及精通HTML标准
5、对网络优化、网络品牌建立推广,具备较强的市场策划能力、洞察力、表达能力、数据分析能力和创新意识;
6、具备优秀的文案功底,清晰的策划思路,良好的沟通能力,能独立编写推广方案、宣传稿、进行网页编辑或者平面设计;
7. 良好的沟通协调能力和团队精神,出色的执行能力、组织能力,包括建立良好工作关系的能力。
加入我们,将为您提供完善的薪酬福利政策:
1、我们将为您提供极具市场竞争力的薪酬计划;
2、办理社保(养老、生育、工伤、失业、医疗、大病)、住房公积金;
3、至少每年一次集体长途旅游;
4、员工每月活动经费;
5、每年一次免费体检;
6、提供带薪年休假5-14天;
7、各项奖励(如评先评优奖金、年终大奖、培训补贴、计划生育礼金、生日礼金、结婚礼金、子女报读卓越价格优惠等)
8、丰富的培训项目与团队活动(如户外拓展、项目培训、专题讲座 、员工俱乐部定期活动、不定期郊游、聚餐、卡拉OK、文体活动等)
9、实行每周40小时五天工作制度。
联系人:杨老师
电话:65662332
招聘邮箱:yangjunrui@beststudy.net
地址:成都市一环路南四段9号附2号四楼
公司介绍
卓越教育创立于1997年,一直以打造“学生最喜爱,家长最信赖的学习成长之地”为愿景,始终贯彻“愉快教育、成功教育”的办学理念,自觉践行“培养成功素质,助力国家未来”的使命。历年来获得多项来自政府、社会、媒体授予的奖项和荣誉,包括但不限于2009-2011年度荣获“广州市先进集体”荣誉称号,2010-2011年连续两年入围“德勤高科技、高成长中国50强”及“德勤高科技、高成长亚洲500强”。
卓越教育以课外辅导为主营业务,并逐步发展出素质能力教学产品、全日制(高四、初四、国际高中)等可持续发展项目,多元产品覆盖5-19岁的学生群体。目前卓越教育立足于广州,辐射华南区,布局北京、上海、深圳等全国重点城市。卓越教育19年来与时俱进,及时根据市场的发展趋势及用户的需求,致力精心打磨优质的教学产品,纵向贯通,横向拓展,同时通过互联网工具对教学产品升级,提升我们的教学效果,帮助用户提升使用效率。至今,每年报读卓越教育旗下产品课程的学生已超过40万人次。
卓越教育始终坚持价值引领,因材施教,在教授学生知识外,传授正确的学习方法,通过灵活多样的教学方式,培养学生的多维度素质,帮助学生在学习过程中获得成就感,激发学习动力,更好地提升学业成绩,从而形成学生课外的有益补充。可持续发展是卓越教育的企业战略,我们把“教”与“育”作为社会责任的指导原则。通过【护烛·乡村教师关爱行动】与【卓越展翅公益助学计划】两大公益项目,为乡村教师提供教研培训等有效帮扶,帮助贫困学生获得更好的学习和成长机会,弘扬关爱互助精神,加快教育事业发展,一步一步地实现身为教育机构对于社会的责任。
极具市场竞争力的薪酬福利:
薪酬与激励:固定工资、年终奖、绩效奖金、产品项目奖金、服务奖金、长期激励机制;
奖励牛人:总裁奖、优秀团队奖、合作贡献奖、外派贡献奖;
全面保障:五险一金+商业团险+住房免息贷款;
员工关怀:年度体检、结婚红包、节日礼品、子女报读优惠;
带薪休假:法定假日、年假、病假、婚假、产假及陪产假;
文化活动:年度团建、俱乐部、生日会、部门活动……
详情请登陆卓越网站 http://www.ZY.com
优秀的卓越文化+广阔的发展空间+完善的培训体系+优厚薪酬福利待遇 = 卓越
应聘简历及相关资料请发至以下相关部门/分公司邮箱(注明“应聘职位+工作地点+姓名”)。合则约见,请勿访,谢谢!
更多重磅信息敬请关注
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