东莞招聘

职位描述:

工作职责：

1、有效地维护并拓展招聘渠道，收集简历和电话面试、预约面试；

2、组织和执行招聘计划，通知和安排面试等；

3、评估候选人并提供初步面试报告；

4．负责整个招聘进程、跟踪结果；

5、和候选人洽谈OFFER，跟踪入职；

6、协助本部及各部门相关工作；

7、维护人才储备库。

任职要求：

1、人力资源/计算机/日语/英语相关专业大专以上学历；

2、有1年以上IT公司招聘工作经验，对招聘工作十分感兴趣；

3、熟悉招聘流程、各种招聘渠道和面试方法；

4、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；

5、善于沟通、表达能力强，有一定的说服能力，及良好的团队合作意识。

6、有较强的责任感，能承受一定工作压力。

单位地址：武汉市东湖新技术开发区关山一路光谷软件园4号楼7-8层

"软通动力信息技术（集团）有限公司（以下简称软通动力）是中国领先的软件与信息技术服务商，企业数字转型可信赖合作伙伴。公司2001年成立于北京，立足中国，服务全球市场。经过18年发展，目前公司在全球43个城市设有90多个分支机构26个全球交付中心，员工总数近60000人。
软通动力拥有深厚的行业积累和领先的技术实力，可以为客户提供端到端的数字化产品和服务，包括数字化咨询与解决方案、云智能与基础设施、软件与技术服务和数字化运营等；在10余个重要行业服务超过1000家国内外客户，其中世界500强企业客户超过110家，为各领域客户创造价值。
软通动力注重创新和可持续发展，以软通教育为平台，建立产学研合作、协同育人的长效机制；同时在全球设有30个能力中心，10个研究所，50+技术生态伙伴等一系列创新研发组织，不断探索前沿技术与商业应用的无限可能。
软通动力先后获得“中国软件和信息服务业十大领军企业”、“中国数字化转型领导力厂商”、“北京软件和信息服务业新领域高成长企业”、“中国大数据企业50强”等奖项，连续多年被授予“中国软件业务收入前百家企业”、“中国软件和信息业服务业突出贡献奖”、“IAOPGlobalOutsourcing100listLeaderSizeGroup”等荣誉，并拥有能力成熟度模型CMMI-DEV五级资质。"