东莞招聘

主要职责：

• 根据拓展部的可研报告及营销部初步产品定位报告，组织及指导强排方案的设计，制定方案设计要求
• 组织人员为项目选址、业态组合、投资回报等提供技术支持和决策依据，审核各项技术数据的准确性
• 参与定位报告评审
• 组织收集研发需求并制定产品研发年度计划或专向课题计划
• 拟定产品研发需求调研方案，并组织开展各类调研
• 编制初步产品标准化研发成果方案，组织初步方案评审
• 组织收集研发成果评审意见，编制正式成果方案
• 组织研发成果应用研讨会，编制《产品标准化研发成果应用分类指引》
• 组织将研发成果分类归入《产品研发成果库》，搭建地产产品研发成果体系
• 指导研发成果应用，组织收集应用反馈，撰写《项目研发成果应用情况总结》，并负责完善研发成果
• 提交和前期研发相关的所有报表、报告、计划
  

职责要求：

• 统招院校本科及以上学历
• 建筑学城市规划等相关专业
• 五年以上工作经验，三年以上甲级设计院经验
• 有地产研发经验者优先
• 清楚产品研发目的，熟悉产品研发管理流程，熟悉公司发展策略及产品线
• 较强的产品研发及标准化能力
• 对产品研发流程中出现的问题有较强的处理技巧
• 较强的沟通表达能力和组织能力
• 较强的产品研发管理及协调能力
• 熟练操作相关专业设计软件和各类办公软件

作为一家国际性的专业猎头公司， 有多年在国外从事中高级人才猎头服务咨询的梵盛被中国强大的发展潜力深深吸引，并在中国开设公司，为客户和人才提供战略性招聘解决方案及职业生涯规划服务。

梵盛顾问团队的成员在相关行业和猎头服务行业有着丰富的从业经验，并利用多年建立起来的网络关系和系统搜寻方法为委托客户提供优秀的职业经理人才，在更大程度上为客户带来招聘效率和服务价值的提升。本着以人为本的人性化管理理念，梵盛对有志于成为职场经理人的各类精英，免费提供的职业生涯规划服务，不仅给更多经理人提供职业规划的帮助，同时也为社会、企业和职场人士创造更大的价值。

我们关注国内外精英成长，促进中国职业经理人的职业化和专业化，并为更多的企业和高级人才搭建一个互动的交流平台。公司借助海外总公司建立海外人才库，成为企业与海归人员的沟通桥梁，并凭借在中国储备丰富的人才资源库，配合专业的顾问团队和先进快捷的信息技术手段，成功为多家中外知名企业成功寻访到市场、技术、销售、财务、人事等各类高级管理人员及专业人才。

梵盛中国，致力于成为中国职业经理人的职业生涯经纪人，成为企业的战略合作伙伴！