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仿真

东莞市聚贤人力资源有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:合资(欧美)
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)

职位信息

  • 发布日期:2014-05-06
  • 工作地点:上海
  • 招聘人数:3
  • 学历要求:硕士
  • 语言要求:英语良好
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:电池/电源开发  技术研发经理/主管

职位描述

一、仿真经理(量子模拟方向) 3名
职位要求:
1、硕士以上学历,化学、物理化学、材料科学等相关专业;
2、有分子动力学/蒙特卡洛法/量子力学(密度泛函理论,第一性原理)相关仿真经验;
3、熟练使用相关软件者(Vasp, Lammps, Gromacs, Amber, CHARMM, Gaussian, etc)优先考虑;
4、有相关编码经验者优先考虑;

工作职责:
1、统筹和主导ATL的量子模拟项目;
2、与ATL内部相关团队沟通定义仿真问题;
3、独立承担基础仿真研究和CAE项目;
4、撰写具备学术期刊标准的项目报告;
5、撰写科技专利、科技文章,编写技术资料;
6、学习专业知识,不断提高业务水平、参与部门员工培训;
7、所分配的其他工作。

二、仿真经理(电芯力学方向) 2名
职位要求:
1、硕士以上学历,固体力学、工程力学、材料成型相关专业;
2、有出色的数学分析背景;
3、擅长多孔/复合材料、材料成型者优先考虑。

工作职责:
1、统筹和主导ATL的量子模拟项目;
2、与ATL内部相关团队沟通定义仿真问题;
3、独立承担基础仿真研究和CAE项目;
4、撰写具备学术期刊标准的项目报告;
5、撰写科技专利、科技文章,编写技术资料;
6、学习专业知识,不断提高业务水平、参与部门员工培训;
7、所分配的其他工作。

三、仿真经理(热流体方向) 2名
职位要求:
1、硕士以上学历,热能工程、流体力学、化工工程、冶金工程相关专业;
2、有出色的数学分析背景;
3、具备动量/热/传质建模经验;
4、有电池热管理相关工作经验的优先。

工作职责:
1、统筹和主导ATL的量子模拟项目;
2、与ATL内部相关团队沟通定义仿真问题;
3、独立承担基础仿真研究和CAE项目;
4、撰写具备学术期刊标准的项目报告;
5、撰写科技专利、科技文章,编写技术资料;
6、学习专业知识,不断提高业务水平、参与部门员工培训;
7、所分配的其他工作。


联系人:Tom Huang
电 话:0769-88051299、18688682399
Email:hxh668@126.com
QQ:185191527

公司介绍

聚贤猎头(J.H.R)是一家专业为企业提供中高级人才招聘解决方案供应商,公司成立于2006年,总部坐落于中国制造业名城东莞,致力于为世界500强企业、大型合资企业、多元化集团、快速发展的中小企业等提供精准快速的招聘解决方案。公司全国顾问总数超过300名,企业签约招聘成功率超过80%,同时与美国,中国台湾,日本,新加坡等多家人才机构达成战略合作关系,是一家快速成长的专业猎头公司。
作为在中国拥有近10年操作经验的专业猎头公司,拥有针对不同风格的行业企业需求提供专业化的细分方案与人才解决方案的丰富经验。截至目前,聚贤猎头已累积了5000多家合作客户,20000多例成功案例,拥有较高的客户满意度及行业口碑。希望通过我们的专业服务帮助客户寻猎最合适的人才,协助企业完善人力资源战略方案,使客户在市场竞争中保持绝对的人才优势。
聚贤猎头(J.H.R)拥有超过300名专***专业顾问,70%以上来自于来自跨国公司、大型上市公司和大型民营企业,有多年的企业人力资源管理或企业中高层管理的实践背景,具有优秀的职业履历和广泛的人际资源,具有坚实的信息挖掘分析能力、优秀的沟通能力与人事调查能力。具备HR诊断能力、岗位分析能力、人才鉴定和测评能力,能够为不同需求的客户量身定制个性化解决方案,同时我们的团队具备以下特质:
-- 诚 信: 人品为重,诚信为基,有才有德一诺千金!
-- 执 行: 结果导向,注重细节,数据为王追求效率!
-- 创 新: 打破约束,发挥潜能,逆向思维创造价值!
-- 责 任: 勇于承担,理解宽容,坦诚相待全心投入!

联系方式

  • Email:tom.huang@jxchinahr.com
  • 公司地址:地址:span上海