东莞招聘

1、根据业务发展需求，在集团整体战略规划及管控模式的指引下，负责制定并执行直销总部人力资源战略规划、招聘配置、培训与发展、薪酬与绩效、员工关系等人力资源职能工作；
2、制定、完善直销总部人力资源管理体系，制度和流程，根据公司业务发展情况，完善符合现代企业人力资源管理体系要求及直销行业人力资源管理特点、以激励为核心的人力资源管理体系；
3、主导与执行直销总部人力资源体系的建设及相关人力资源优化、创新项目；
4、高效、优质完成领导交办的各项工作。

A China focus and knowledge based executive search practice with strong executive network and capability, EPC Consulting aims to be the Strategic Executive Search Partner for multinationals in China.

乐华智才旨在成为中国企业、专业人士和企业管理人员的人才搜寻伙伴，与他们的福祉、职业发展和人生成就息息相关，以共创一个更美好的未来与世界。

乐华智才是一家面向中国的知识型人才招聘公司，具有强大的人才网络、深入的搜寻能力和了解中国的资深专业顾问。作为一家人力资源策略企业，乐华智才与我们的客户精诚合作，开发出具有增值服务的适当人力资源解决方案和招聘策略方案。

中国经济快速增长，加入世界贸易组织的影响，这一切都会对在中国的跨国企业和成长中的中国企业，对灵活的领导者和杰出的经理人产生巨大需求。

我们面临的挑战在于，搜寻具有新观点、价值观、技能的新型人才，支持对新经济、新一代和不断发展市场的领导和管理。我们着力建设与企业的密切合作关系，致力于实现长期的雇主与雇员间合作关系