东莞招聘

培养方向：产品管理、行政管理、物流采购的中层管理者

工作职责：

1、系统学习公司制度流程，接受并完成公司的培训；

2、运用专业知识和工具，协助改善公司制度和流程及项目管理；

3、一定时期内分店在岗学习，熟悉了解分店业务运作；

4、部门之间轮岗学习，熟悉了解职能分工及操作流程，协助部门主管和同事完成工作；

5、定岗学习，培养专业知识，提高个人职业素质，协助部门主管管理工作。

任职资格：

1、2014届全日制本科及以上学历毕业生，经济管理类、珠宝类专业为佳；

2、专业知识扎实，知识面较广，英语能力至少达CET4以上；

3、思维逻辑严密，善于分析、解决问题能力强，并具备优秀的执行力；

4、优秀的沟通表达能力，团队协作能力、适应能力以及应变能力；

5、具有强烈的责任心、为人谦虚，善于学习。

截止日期：5月8日前

周大福珠宝集团有限公司（「集团」；香港联交所股份代号：1929）于2011年12月在香港联合交易所主板上市，以成为全球最值得信赖的珠宝集团为愿景。

集团标志性品牌「周大福」创立于1929年，广获认同为信誉及正货的象征，并以产品设计、品质与价值闻名。集团及其标志性品牌的成功，从过去90多年的悠久历史，体现出对创新和工艺的持久坚持，以及恒久抱持的核心价值「真诚?永恒」。

周大福凭借差异化策略在不同顾客群的市场稳步发展，并提供贴身的消费体验。透过提供多元化的产品、服务和销售渠道，满足其不同人生阶段的需要。集团的差异化品牌策略以周大福旗舰品牌为核心，并相继推出针对性的零售体验，以及HEARTS ON FIRE、ENZO、SOINLOVE与MONOLOGUE等其他个性品牌，每个品牌都承载着不同顾客群的生活态度和个性。

集团借助以客为本的重点及其策略为基础，实践业务可持续增长的承诺，致力于业务、员工和文化方面推动长远的创新发展。发展成熟的灵活业务模式是推动集团可持续增长的一大优势，在整个价值链中支持集团追求卓越，以及延伸商机至不同社区和全球的行业合作伙伴。

集团拥有庞大的零售网络，遍及大中华、日本、韩国、东南亚与美国，并经营发展迅速的电子商务业务，能有效地执行线上线下策略，在现今的全渠道零售环境下成功突围而出。