东莞招聘

岗位职责

1. 根据公司战略方向及组织发展需要搭建培训体系、制定年度培训方案
2. 根据培训规划对培训费用、师资、场地、形式进行统筹管理
3. 培训内容主要包括：公司执行体系员工培训、全国加盟体系培训管控及实施、远程培训技术实施及课程录制、管理人员培训及总部员工培训等
4. 了解加盟商培训需求、参与总部标准化管理体系建设，让培训工作有效衔接公司、员工、加盟商、客户的需求与导向


任职要求

1. 了解培训行业最新动态、专业工具、精品课程，与优秀外部培训服务机构保持联系
2. 根据培训规划与培训项目需求选择培训产品
3. 全日制本科及以上学历，管理学、心理学、教育学、MBA相关专业或学习经验者优先
4. 公司总部级培训部门专业工作经验5年以上，团队管理经验3年以上
5. 精通培训体系建设，掌握学习地图开发、课程开发、通用管理技能课程讲授
6. 了解战略管理、组织管理、领导力开发、行动学习、教练技术、绩效改进等基本知识
7. 个人素质方面：善于沟通，有亲和力，团队协作能力强，能有效协调跨部门资源，目标感清晰，执行力强

优胜教育集团是国内著名的综合性教育培训企业，旗下涵盖针对4-18岁人群的学科类培训项目“优胜个性学”、素质教育培训项目“优胜派”、“科学派”、“棋·道苑〞、家庭教育培训项目“优胜家”、国内外游学项目“优胜游学”以及布局在线教育“优胜网校”。集团自成立以来，专注于提升中小学学生学习成绩、改善学习方法，培养学习能力，以及自主学习社区的建设。优胜教育致力于建设一流专家型师资团队、研发团队，革新当前教学模式，并积极融入在线教育热潮。
经过十余年集团化、产业化运作，优胜教育集团规模不断扩张，形成以学科教育为核心，素质教育、家庭教育等多项目共同发展，线上线下业务同步经营的格局，也已成为K12教育领域首屈一指的航母级教育企业。
优胜教育始终坚持“以人为本、因材施教”的教学宗旨，秉承“良心+实力=优胜人”的经营理念，致力于为亿万家庭提供优质的个性化教育服务。