东莞招聘

岗位职责：

1、 完善内控框架，建设内控组织，梳理相关环节的内控职责，监控各类内控管理制度落地执行。
2、 参与流程KCP的设置，从内控角度评审内控要素的符合度及KCP点设置的有效 性。
3、 实施内控管理，组织CT、SACA、测评、专项自检等活动，推动流程内控的完善和优化，跟踪推动问题改进，实现内控设计、测评、问题改进的闭环循环管理。
4、 制定内控稽核工作运作制度，稽核人员行为规范，实施稽核。
5、 接受处理行政、基建业务各类举报投诉。
6、 建设内控培训、宣传平台，持续进行内控知识、制度及案例的宣传。

岗位要求：

本科及以上，基建类相关专业。熟练掌握内控原理、基本方式以及审计业务和方法，熟悉行政、基建业务基本运作流程和方式，至少从事内审或内控行业5年以上，具有良好的组织沟通协调能力，思路清楚，学习总结能力强。

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