东莞招聘

1、 及时处理好日常行政及人事相关事务和各种突发事件；

2、 负责本部门工作目标的制定、执行及控制，督导本部门人员工作，定期对所属员工进行考评；

3、 负责组织制定公司的各项管理制度、工作流程并监督实施，使公司的管理规范化；

4、 负责主持公司员工的招聘、培训、考核、转正、签约等事项；

5、 负责制定公司人员培训计划，监督执行并落实；

6、 负责公司会议、活动的组织安排，做好公司级会议的记录及会议决议的监督落实；

7、 负责保证公司文件、资料按照ISO9001 和ISO14001要求进行统一管理并做好执行和保密工作；

8、负责检查各部门考勤情况，审核每月员工考勤统计表；

9、负责公司的安全、卫生管理，保证公司办公设备的正常运行，使公司办公环境安全、整洁、有序；

10、负责制定公司年、季、月度行政办公费用计划，严格控制行政开支；

11、负责公司节假日安排，组织员工业余生活，培养员工团队精神；

12、负责公司网络、水电、员工食宿等后勤事务管理；

13、负责公司资讯及网络信息安全，消防安全，财产安全等事务管理与执行；

14、承办总经理临时交办的各项事务。

科奈信cannice是专注于无线音频行业的国家高新技术企业，致力为消费者提供创新、时尚的高品质无线音频产品，让您聆听更好的声音，享受更美好的生活。
自2005年成立至今，我们始终坚持“价值”之道，采用“研产销一体化”的运营模式，以优秀的设计和专业的研发团队为核心，建立了完善的供应制造体系、健全的售后服务体系，以极致的态度做产品，为客户提供优质、高附加值的产品和服务。目前规模已达3000多人。
我们坚信，在“统一价值观下的共同创业”的企业愿景和“让声音更美妙，生活更智慧”的产业愿景的指引下，以“尊重、至诚、必达、客户”的核心价值观，为实现“无线音频产品定义和技术引领者，做客户最舒心的合作伙伴”的使命而奋斗。

深圳总部福利待遇：
1.保险：入职购买五险一金。
2.节日礼品：发放节日礼品。
3.活动：每季度安排一次活动，每年有一次大型户外旅游活动。
4.奖金：公司设有年终奖、优秀员工奖、优秀团队奖、项目奖、创新奖等奖励措施。
5.下午茶：每周六提供丰富的下午茶，茶水间配备微波炉、冰箱等设备。
6.法定假期：享有国家法定假（工伤假、婚假、丧假、产假、陪产假、带薪年休假等）。
7.晋升机会：每年绩效评优，按照职级职等调整岗位及福利待遇，优先从内部提拔晋升。8.试用期导师：新员工试用期享有导师一对一服务，由导师介绍公司业务流程、企业文化。
9.工作环境: 具有现代化、国际范、时尚、设计感很强。
10.领导管理风格：扁平化及人性化的管理模式。
11.工作时间：***工作制，上班时间：9:00-12:00；13:30-18:30。

深圳公司地址：深圳市龙华新区龙华街道办清祥路1号宝能科技园7栋A座20楼
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