东莞招聘

工作内容
1、销售周报、月报制作，销售数据分析；
2、价格及采购管理；
3、销售费用报销；
4、公司会议、年会、HR、合规等方面的支持性工作；
5、公司同事、经理的差旅支持；
6、其他突发性工作的支持。

职位要求
1、23-30岁，本科学历；
2、1-2年相关工作经验；
3、具备一定的英文读写能力；
4、良好的办公软件运用能力，能够熟练使用excel相关功能；
5、工作积极主动，踏实认真，具备较强的自我激励心态。

Manpower是全球弹性用工和长期人才解决方案的领导者，致力于提供商业所需的灵活用工方案。通过我们值得信赖的品牌形象，为客户构建人才库，快速满足客户的人力需求。并时时评估和发展我们雇员所拥有的技能，使他们拥有与时俱进的技能，按时保质出色地完成每一项工作。

我们提供企业人才培养服务。我们根据企业人才发展战略、岗位职能等设计人才培训系统方案，使人岗合一、展现个人魅力。在实现个人、团队、公司目标的同时，提升个人全面技能，达到企业可持续发展，使企业及个人在风云变幻环境中成为赢家。