东莞招聘

人事专员——人事基础服务方向
1-负责集团总部考勤异常处理、考勤数据维护相关工作；
2-负责集团HR基础主数据维护、基础操作、资质证件核查等工作；
3-负责员工考勤、入转调离、户口档案合同、日常人事手续、薪资、福利、统筹等问题的咨询与解答工作；
4-负责南京地区正规人事档案管理及各产业总部员工入职手续相关工作。

人事专员——培训方向
1-负责公司网络培训相关运营操作工作；
2-负责苏宁大学布展和其他网络宣传平台的运营操作工作；
3-负责日常办公室管理、培训运营支持保障工作；
4-负责集团培训计划台账、档案的扎口管理工作。

人事专员——薪酬福利方向
1-负责总部或对接片区薪资核算、发放等工作；
2-负责总部社保、公积金业务办理工作。

任职要求：

有责任心，踏实，具有良好的沟通能力、组织协调能力、书面表达能力，具有较强的团队合作精神，专业不限，人力资源管理、统计学相关专业优先，本职位主要面向第三批本科院校应届毕业生，同时我司另有应届生招聘平台可登陆http://campus.51job.com/suning/查询。

薪酬福利：
（1）公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇，为激励优秀的个人与团队，公司设立了多样化的奖励项目
（2）五险一金、工作餐补、车补、节日礼金、体检……

苏宁电器（002024）是中国3C（家电、电脑、通讯）家电连锁零售行业的领先者。
苏宁连锁网络覆盖中国大陆300多个城市、中国香港和日本市场，店面近1700家，员工18万人，以近1800亿元年销售规模位居中国商业企业之首，728.16亿元品牌价值位列中国商业第一，也是全球市值最高的家电连锁企业之一。
苏宁电器围绕市场需求，按照专业化、标准化的原则，将电器连锁店面分为旗舰店、社区店、专业店、专门店4大类、18种业态，旗舰店已经发展到第七代。
苏宁电器采取“租、建、购、并”四位一体，同步开发的模式，保持稳健、快速的发展态势。
历经21年执着拼搏，展望未来，苏宁电器正立于全新的起点，使命与责任，光荣与梦想，苏宁电器集团总部诚邀有志之士加盟苏宁，共同打造百年苏宁品牌！