东莞招聘

岗位职责：

1. 负责员工的招聘、录用、培训、签订劳动合同、解聘等一系列人事管理事项；
2. 负责对员工进行心理沟通和思想教育，及时开导并帮助解决员工的各种心理问题、工作问题及生活问题；
3. 负责员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；
4. 负责对公司各劳动岗位劳动力流动安排做出合理分析，确保工作岗位的合理性和准确性，杜绝劳动力的浪费；
5. 负责监督公司各项制度的正常运行，并协助解决各种问题；
6. 负责并落实公司各劳动岗位的与绩效考核工作；
7. 负责做好公司各劳动岗位员工劳动纪律管理工作、定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况。
8. 负责公司固定资产及办公用品管理，监督相关制度的执行。
9. 负责组织 公司大型活动、及培训开展，关心各部门文化活动。
10. 负责员工制服的订做、发放及回收的管理；食堂管理；物资的采购调配及车辆的管理，宿舍的安排。
11. 负责做好各类人事、行政档案的归档工作。

技能机经验要求：

1、本科学历，人力资源或企业管理类相关专业毕业优先；
2、三年以上相关工作经验，有物业行业相关工作背景者优先；
3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
5、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
7、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
8、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
9、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；
10、熟悉EHR系统者优先。

美的地产集团是美的控股下属重要成员企业。公司成立于2004年12月，是一家以房地产开发为主，涉足住宅、写字楼、酒店、高尔夫球会经营、物业管理、餐饮、教育、园林绿化、建筑施工等领域的综合性现代化企业。
发展至今，美的地产集团累计开发建筑面积超过700万㎡，在建面积400万㎡，开发项目超过20个。除广东区域外，美的地产还在贵州、湖南、江苏、辽宁、河北、浙江等地拥有地产发展项目。公司秉承“筑城，筑家，筑未来”的品牌理念，与中国城市共发展，为社会创造财富和改善住宅/商业环境。
随着集团的不断发展壮大与三年战略规划的实施，美的地产自2010年开始，全国化布局提速，先后在华南、西南、华中、华东、东北、华北区域完成战略布局，逐步稳健成长为全国性地产行业品牌企业。