东莞招聘

人力资源经理
要求：
- 本科或大专以上学历；
- 8年以上在生产性企业人力资源和管理经验；
- 具有3年以上的管理经验；
- 流利英语；
- 熟悉人力资源战略规划
- 熟悉当地的法规，以及中国劳动法

有兴趣者请将个人简历发至guangdong@i-jpc.com

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