东莞招聘

任职要求
1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；
2、公司日常行政管理的运作
3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
4、负责各类会务的安排工作；
5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；
6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格
1、行政管理或相关工作经验两年或以上，能力突出者可适当放宽录用条件；
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟练运用OFFICE等办公软件；
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
4、形象好，气质佳，活泼开朗；

职位待遇
1、优厚的薪金：月收入3500及以上+周末双休+五险一金+国内旅游+餐费及交通津贴、绩效奖金、年底双薪，朝9晚6工作时间。
2、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；
3、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；
4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；
5、多元化培训课程：带薪岗前业务培训，在职个人提升计划；
6、良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；
7、舒适工作环境。

广州米可服饰设计设计有限公司座落在广州市番禺区南村镇兴业大道江南工业区，专业开发、设计、生产、营销为一体的时尚女装、家居服。公司旗下品牌“米可”家居服，目标消费群：核心年龄在22-30岁之间，拓展消费群体在20-38岁之间。有一定文化内涵和审美能力，懂得享受生活，自主、自信、气质优雅大方，有较高的经济能力的时尚都市新一代个性时尚人群。依托极富艺术感染力的欧洲最新潮流文化为其品牌底蕴，其设计灵感源自时尚、自然、创意的欧式元素， “米可”家居服主张时尚、典雅、个性的价值观，立志于为目标消费者打造一种有品味、时尚的着装文化和高品质的生活方式。
随着近来公司品牌的不断提升，公司规模也不断扩大，同时公司也在积极引进人才。通过设计、管理的不断加强与完善，逐步把品牌文化做深、做精。在形象上突出自身品牌的特色，使产品有更深层次的提高。
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