东莞招聘

一、岗位职责
1.负责所在区域内各招聘项目的目标达成，包括招聘广告发布，简历筛选，候选人面试，候选人推荐及跟踪反馈等；
2.负责所在区域内招聘渠道的拓展开发；
3.负责所在区域内招聘数据的统计；
4.根据区域招聘专员的指令协调完成大区内的其它招聘相关工作；
5.临促的巡店工作。

二、任职要求

1.本科以上学历，人力资源相关专业优先考虑；
2.一年以上相关招聘经验，热爱招聘工作；
3.良好的抗压及自我调节能力，能适应高强度的招聘工作；
4.如周末涉及到巡店工作，可在工作日调休。

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