东莞招聘

岗位职责

1、 协助上级完成公司招聘、培训、薪资福利、绩效考核等体系；

2、 办理员工入离职、请假调休等手续，建立、维护人事档案；

3、 执行和落实人力资源管理各项操作流程和规章制度，配合业务部门工作；

4、 帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

任职资格：

1、人力资源、工商管理或相关专业大专及以上学历；

2、较强的沟通、组织和协调能力，良好的职业道德和团队精神；

3、工作踏实，有责任心和上进心，肯吃苦，愿意从基层做起

4、2年以上人事方面的工作经验；

5、熟悉人力资源六大模块，能够熟练操作至少2个模块

    百世结合互联网、信息技术和传统物流服务，创造新的颠覆性商业模式整合中国庞大的物流行业，提高效率和信息化的应用。百世集团中国区总部扎根于美丽的西子湖畔——杭州，目前已在全国范围内建立起多级营运中心，配送网络覆盖全国，延深至县、乡级区域。通过完整、系统的合作伙伴认证管理体系，专业的供应链解决方案设计，先进的信息技术和公司自行研发的综合营运平台GeniMax系统，百世为国内外企业提供综合供应链设计和物流服务。经过几年的努力，企业规模迅速扩大，每年高速发展，现有七大事业部，向客户提供综合供应链、快递、快运和软件服务，在全国建立了400多个运作中心和250万平米的仓库及转运中心，拥有30000多员工和上万个认证加盟商及合作伙伴，仓储配送网络覆盖全国，并延深至县、乡级区域。公司的核心理念是投资技术和人。
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