东莞招聘

一、建立和规范人力资源管理体系，协助、督促各部门制定与公司人力资源管理政策、制度匹配的各项相关管理规定；
二、做好企业文化宣传工作，编写相关企业文化活动方案；
三、负责制定、修订、执行与人力资源管理相关的各方面的政策、制度；
四、负责公司员工招聘、培训选拔、绩效管理、薪酬福利的统筹管理工作；
五、依据公司的经营目标及整体规划，进行全公司各岗位的定岗、定编、定员；
六、根据公司发展变化状况，适时组织开展工作分析，制定、修改各部门岗位说明书、评价岗位价值与工作内容；
七、做好人才吸引、培养、测评、激励工作，为公司人事任免决策提供基本信息和参考意见；
八、协助其他部门进行公司固定资产采购过程中供应商选择、合同审批的工作；
九、做好公司食堂、保安、清洁、宿舍等后勤事宜管理工作。

冠准检测机构成立于2000年，是大陆首家民营EMC&Safety实验室，现已发展成为综合性、权威性、国际性的第三方检测与验证机构。
目前在深圳和东莞分别建立了大型检测基地：
东莞市冠准检测技术有限公司
深圳市冠准科技有限公司
总占地面积1万余平方米（其中深圳实验室2000多平方米，东莞实验室8000多平方米）；拥有国际水平的化学检测、电磁兼容、安全以及无线检测实验室；
公司严格按照ISO/IEC17025的质量标准进行管理，已获得众多国内外认证认可机构的认可：包括中国CNAS，德国TUV、EMCC，美国UL、FCC、CED，加拿大IC，捷克EZU等。
在中国大陆已建立40多个分支机构，业务网络覆盖全国，全方位为中外企业提供“一站式”检测认证服务。
我们的方针：已专业的技术服务全球
我们的目标：以精准、公正的服务，力创国际品牌
我们的理念：更快、更准、更专业
公司地址：东莞市南城区莞太路白马路段345号冠准科技园
联系人：邓小姐
电话：0769-23301666；076923301688