东莞招聘

工作职责：
1、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作；
2、负责绩效考核的过程跟踪及反馈等工作；
3、负责绩效考核结果的纵向传递及员工意见收集；
4、负责季度及年度先进评优活动及荣誉称号的授予等相关工作；
5、根据绩效考核的情况，汇总各部门激励制度，与各部门负责人共同完成激励制度的编写及修
订，报部门经理审批；
6、定期组织进行绩效的各项调查、测算、汇总、分析工作，及时反馈并提出整改意见；
7、负责绩效管理的推进、执行绩效管理方案，包括指标设定、绩效反馈、绩效沟通、绩效结果
运用等全过程。
8、对员工进行绩效考核相关内容的培训工作；
9、对员工进行办公软件操作的培训工作。

任职资格：
1、本科及以上学历，统计或数学类相关专业；
2、一年以上绩效管理经历（优秀应届毕业生亦可考虑），熟悉营销系统人员绩效方案制定；
3、敏锐的绩效数据分析能力，熟练运用绩效管理的常用工具和方法；
4、沟通协调能力及逻辑思维能力强，有很强的执行力；
5、良好的职业道德及操守和良好的团队合作意识。
注1：
1、工作地点：杭州滨江苏泊尔大厦 20楼；
2、灵活的激励机制和广阔晋升平台，按照国家规定缴纳五险一金；
注2：
1、对此岗位有意向者可直接发送简历到邮箱，如对招聘情况有疑问的可先发送简历后再与人力资源部联系咨询相关招聘信息；
邮件发送简历格式如下（简历内容请尽量详细）：
邮件主题：姓名+学历+申请职位+期望工作地点+年龄+工作年限
简历为Word格式以附件形式发送（简历请标注姓名+应聘岗位）到邮箱
发送简历不按照以上要求发送者一律过滤删除不予考虑
邮件正文请注明最早到岗位时间，目前薪资及期望薪资。
2、联系方式：
E-mail：cjhr@supor.com

    母公司Groupe SEB，是全球知名小家电及炊具制造集团：全球41个工业基地，全球33,000余名员工。旗下包含Tefal、WMF、拉歌蒂尼等30个子品牌，每年上千个新品上市，产品涵盖烹饪用具、厨房电器、家庭与个人护理电器等多个领域。

    苏泊尔是知名的综合性大众家居用品品牌，于2004年在深交所上市（股票代码002032），是中国炊具行业***上市公司。成立于1994年，有5大研发制造基地：杭州、武汉、绍兴、玉环、越南；拥有9869 项专利技术（截至2020年3月）；有12,000 多名员工；100,000,000 件的年产能。

    用“品质”赢得信赖，用“创新”满足期待，苏泊尔已经走出厨房，成为了涵盖明火炊具、厨房小家电、环境家居电器、厨卫大家电、厨房工具、水杯等领域的综合性家居用品品牌。

    通过在中国市场运营WMF、拉歌蒂尼、KRUPS等品牌，苏泊尔已进入高端市场；通过推出迷色系列锅具、COCO料理锅等年轻化产品，苏泊尔越来越受到年轻消费者的喜爱；2019年，苏泊尔涉足母婴用品领域，推出了“倍爱”系列、“小馋喵”辅食锅等产品， “你的下一代，我们继续爱”。

    苏泊尔拥有近5万个零售终端，覆盖全国接近100%的县级以上城市。同时，通过Groupe SEB，苏泊尔将产品销往日本、 欧美、东南亚等全球50多个国家和地区。


    如今的苏泊尔，已经涉足中国老百姓生活的方方面面，有家就有苏泊尔，我们一直在路上！