东莞招聘

职责：
1. 门店发展规划：根据公司战略及市场发展情况，拟定门店开店计划；
2. 门店标准化管理：标准门店运营体系的整体建设；
3. 门店建设：新开门店的装修、商品陈设、内部布置、重装计划；
4. 门店培训：进行门店的运营检查、监督、培训，确保门店正常运营及业绩达成。
5. 全面负责公司连锁店的市场调研，信息收集分析，市场定位，连锁点经营运行系统的资源整合工作；

要求：
年龄要求：40岁-50岁； 性别：不限； 身高：不限
学历要求：大专及以上学历
专业要求：营销、经济或管理类相关专业
工作经验：8年以上国际（跨国）大型连锁行业同岗位经验
1. 专业知识：管理类及财务类相关知识
2. 技能要求：熟悉办公软件操作；谈判流程技巧等
3. 素质要求：谈判能力佳，原则性强；保密商业秘密；团队协作精神佳；具有一定市场敏锐力；良好的决策判断能力
4. 语言要求：较强的语言表达能力
5. 其他方面：能适应出差

中智上海经济技术合作有限公司（简称中智上海公司）是中智全国性服务网络战略布局中重要的战略成员。目前，中智上海公司服务2万余家客户企业，雇员数达77万。公司主营业务包含：人力资源外包、招聘+业务外包、国际业务、培训业务和贸易服务五大板块。2013年，中智上海公司荣获由上海市政府颁发的“上海市质量金奖”。2016年，公司荣获由国家质检总局颁发的第二届“中国质量奖”提名奖。2018年，中智上海公司第一批获得由上海品牌国际认证联盟颁发的“上海品牌”荣誉。中智上海公司秉承“诚信、尊重、公正、专业”的服务精神，积极践行社会责任，不断追求卓越，持续为客户和雇员创造价值。
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