东莞招聘

岗位定位：

主要倾向定量研究与用户行为分析。

岗位职责：

1、评估并制定网站访问指标和跟踪规范，并监测各产品网站表现、用户反馈等方面的可度量指标；

2、根据产品需要出具网站分析报告，报告包含定期报告与专项分析报告两种，报告中需提出阶段性产品优化调整建议/方案；

3、根据需要跟进用户研究相关项目，独立跟进研究设计、执行、分析及策略建议等一系列工作；

4、指导并执行针对各个产品开发阶段的可用性评估报告，并做出合理化建议；

5、独立进行相应研究，在理解业务需求的基础上，将研究的发现转变为可执行和可实现的项目；

6、跟踪和分析用户对于产品的反馈，监测产品上线后运行状况，及时提出改进方案；

7、负责用户研究，包括计划和执行相关的调研、访谈、参与式设计、产品概念测试和可用性测试等研究。

岗位要求：

1、本科及以上学历，社会科学、心理学、统计学、计算机等相关专业；

2、两年以上网站分析、用户研究等相关工作经验；

3、熟练操作Excel、SPSS、Axure、PPT等软件；

4、条理性、逻辑性强及优秀的书面总结及口头表达能力；

5、工作主动且认真负责，有较强的学习和发展欲望；

6、有良好的沟通能力、分析能力和团队协作能力；

7、对于数据具有敏感性，具有较强的信息收集和分析能力。