东莞招聘

岗位职责：
1、收集华南区人员需求，制定招聘策略，并执行招聘计划完成招聘目标；
2、参与华南区招聘体系的建设，及人资聘团队的建设；

3、招聘渠道的建设、管理；
4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、1年以上人力资源管理经验，2年以上招聘工作经验，人力资源管理或相关专业大学本科以上学历优先；
2、熟练运用各种招聘工具及渠道，擅长销售人员的招聘；
3、执行力强，抗压能力强，沟通协调能力强，良好的职业操守和团队合作意识；
4、熟悉物流行业，有丰富的物流行业人脉资源优先。
福利待遇：
月薪：提供有竞争力的薪酬，按岗位定薪，特别优秀的另议。
年奖：根据员工绩效贡献与公司效益，发放年度鼓励奖，按贡献分享发展成果。
特别贡献奖：对为集团发展做出特别贡献的员工，提供丰厚的即时奖励。
福利：五险一金、生活食宿补贴、带薪休假、健康体检、节日贺礼。
房产：开发高品质楼盘“晟通城”，员工可优惠购买，实现安居乐业的梦想。

晟通（Sheng　Tong）字意为光明、通达，字母名为“SNTO”，是一个自造词。“SNTO”寓意集团的企业文化与价值观：S——Strive寓意“奋斗”，N——No.1寓意“永争第一”，T——Transform寓意“改变”，O——Obey寓意“服从”。

晟通集团成立于2003年，2010年发展为中国企业500强，2012年位列中国500强第407位，中国民营企业百强第85位，是一个从传统制造业转型为研发创新型多元化发展的企业集团。 集团拥有产业：（原铝、发电、新材料、铝板箔）铝产业链、铝型材、铝合金汽车、贸易、物流、电子商务、新型房地产、商务服务等。

湖南晟通科技集团物流有限公司是集团全资子公司，注册资本1亿元。主营国内公路运输业务，三方物流项目，同时具备大型铁路联运、内河航运资质，年营业额3亿元。

2013年目标。2013年在全国自建100个网点，在原华中、华南、华东区域进行网点加密，同时将在华北建立区域运营中心，形成和华东、华南、华中、华北四大区域优势运营网络，公司自购挂车200台，员工达2000人，全年实现10亿元。

中期规划。规划在2020年在全国建立10个大物流园区，100个运输场站、2000个自营网点，实现10架飞机、100艘船、10000台车的运营规模，成为集公路运输、内河水运、航空运输、仓储、配送、供应链管理为一体的综合性物流公司，实现年营收100亿元以上。

乘车线路：
1、乘坐地铁到“同和”站。
2、转乘“504”或“862B”到“茶山庄”站下车。
3、到林安物流园八街南2栋303.
联系电话：020-29078934 15074961690
联 系 人： 占先生

公司网址：www.chinasnto.com.cn