东莞招聘

岗位职责：

1.参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；

2.组织公司通用管理标准及规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定讲座和修改工作；

3.审核各部门提交的发文文稿及总经办对部门所发的各类文件；

4.接待公司来宾，安排及组织公司的重大会议，制定会议议程，整理会议决议；

5.根据决策层的要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实；

6.全面负责办公室的日常管理，贯彻落实岗位责任制和工作标准；

7.制订部门年度绩效目标和计划，进行部门内人员配置、绩效、薪酬管理，并且合理控制部门预算。

任职资格：

1.本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业；

2.5年以上大中型企业相关工作经验；

3.熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；

4.具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；

5.性格开朗，待人热情，为人正直，有较强的责任感。

中国集成吊顶行业的发明者和缔造者，集成吊顶行业首家A股上市公司（股票代码：002718）国家行业标准主编单位，工商联、中装协两大重量级行业协会会长单位，同时也是嘉兴市市长质量奖、浙江制造团体标准主编单位。友邦目前累计专利达900余项。目前已有1500余家友邦专卖店遍布中国。友邦以“顶与墙一起思考，设计更好的顶与墙”为战略方向，以家居十大空间的吊顶与墙面整体解决方案为开发方向，以厨卫吊顶、第三代客厅吊顶，墙柜一体化的全屋空间为战略性产品。