东莞招聘

工作职责：
1、负责推广顺丰管理理论体系的推广与应用，保障战略规划、行动方案、组织绩效、关键报告体系、会议等管理工具在地区落地，统一经营意识，并以工具推动地区经营工作；
2、跟进职能部门重点工作与项目性工作，并定期对工作实施效果进行评估与监督，促进经营目标实现；
3、负责地区需求管理，定期对地区需求提报质量与实施效果进行监控，积累、沉淀经验，辅助经营业绩达成。

任职要求：
1、本科及以上学历，1年以上大中型企业工作经验，熟悉企业标准化管理及操作流程，并对物流快递行业有较深刻的认识；
2、具有良好的沟通表达能力，清晰的逻辑思维能力，以及较强的理解领悟能力；
3、具备较强的Office操作技能，熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件；
4、良好的团队协作意识，有强烈的责任心，抗压能力强，工作态度认真、负责、积极主动，勇于承担。

工作地点：广州市越秀区东风东路

      1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年11月29日，顺丰速运取得证监会批文获准登陆A股市场，2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。 股票代码002352。
      顺丰系国内领先的快递物流综合服务提供商。物流综合服务能力是行业未来的核心竞争力，服务体系越完整，整体供应链的效率越高，可持续发展能力就越强。经过多年发展，顺丰已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力，不仅提供配送端的高质量物流服务，还延伸至价值链前端的产、供、销、配等环节，以客户需求出发，利用大数据分析和云计算技术，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、结算管理等一体化的综合物流服务。
      顺丰同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。顺丰拥有通达国内外的庞大物流网络，包括航空网络、分点部网络、地面运输网络、中转场网络、客服呼叫网络、产业园网络等等，拥有显著规模优势。同时，公司一贯重视IT资源投入，不断提升物流运营和内部管理的智能化水平，是一家具有“天网+地网+信息网”核心竞争力的智能物流公司。