东莞招聘

岗位职责
1、负责公司旗下品牌的网络营销，利用各种互联网资源、网络媒介推广公司品牌、产品及服务、提高公司平台网站曝光度、知名度和美誉度；
2. 制定网络营销方案: 根据网络客户群体，渠道的特性,分析市场的需求，依据产品特点， 负责网络营销目标的定位和细化，指导网络产品营销的策划执行方案和推广计划，
3、对网络产品营销的各种实施方案进行监控及推进，与其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估；
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告；


任职资格
1、大学本科以上学历，市场营销、企业管理专业优先。
2、五年以上网络营销经验，至少3年电子商务从业经验，熟悉天猫商城等B2C网络的网站后台操作，在国内一线品牌网购平台有良好的业绩及营销实战经验者优先；
3、对网购市场有敏锐的触觉，擅长结合网络时尚语言进行实战营销；
4、熟练使用各种网络营销工具，熟悉网络营销策划和实施工作流程。
5、良好的人际沟通和协调组织能力、团队协作精神，能承受较强的工作压力。有强烈的责任心和团队精神；
6、良好的英文读写能力和沟通能力。

上海优立取人才咨询有限公司专业从事中高级猎头服务业务，借助于世界总裁协会、美国夏威夷国家大学、中国非营利组织研究会、上海市科协HR研究会、上海师范大学HR研究所等力量支撑。
优立取根据优立取学校名誉校长、国际人力资源专家、美国密歇根大学教授戴维·优立取命名。
优立取主要负责人张培德教授专家现任世界经济研究中心研究员、中组部中国专家工作联合会国际专家、中国人力资源开发研究会理事专家、中国人才学会人才专业委员会常务理事、上海人才研究会学术委员专家理事、中国个性化研究院副院长、上海师范大学人力资源开发与管理研究所所长等职。承担国家和各级课题30多项、发表和出版论著100多，创新的理念27个，对各方（HR经理以上）授课培训10多万人次，获得各类奖项30多个，是国内较著名的学者和实战派HR专家；张教授发明的新型行为动态测试技术获得国家专利、独创的立体人才中介与蓝海战略理念正在高级猎头中实施和运用，个性化取优而立企业内训正取得业绩……
以张培德教授为“领头羊”的优立取跨越红海战略、提升蓝海战略、策划白海战略，坚持以优立取独特的A-T-P测评-培训-猎头三大咨询服务产品为出发点，通过六大模式（包括直接、动态、静态、中介、辅助、间接）坚持服务社会各类经济组织，让服务对象真正体会优立取的“取优而立、事半功倍，借力而行、提升惠力”，使受益者创出特色、业绩提升、飞速发展！
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