东莞招聘

一、岗位职责：
1. 在总经理领导下主导负责生产运营部全面工作,对具体下属物控计划课、制造课、工艺课、工务课等部门具体管理工作进行布置、实施、检查、督促、落实。处理生产运营部重要事务,组织建立和完善生产运营体系,确保生产任务的完成。
2. 根据公司发展战略，制订生产系统发展战略，合理规划生产能力。
3. 定期召开生产例会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施，保证各项生产技术指标的全面完成。
4.负责公司安全生产的管理工作，定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题。
5.根据生产运行计划，掌握生产进度，做好各生产环节的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。
6.负责生产运营系统的绩效管理。
7.协助本部门各课室与公司其他各部门工作关系的沟通。
8.持续降低制造成本和制造费用；提升人均生产效率。
9.维护及持续提升生产运营部质量管理体系，持续提升产品的良品率。
10.持续领导团队进行组织变革与提升。
11.做好生产运营系统人才的培养规划及实施。
12.能够组织和领导团队进行问题的攻坚。
13.根据公司文化建设组织环境和氛围。
二、招聘要求：
1、本科及以上学历
2、8年以上相关工作经验，5年以上同行业部门主管管理经验。
3、具备岗位分析能力。
4、有较强的保密观念和敬业精神。
5、学习能力强，有上进心，热爱本职工作。
6、沟通能力强，亲和力强，做事细心，有耐性。
7、具备执行项目预算和成本控制的能力。
8、优秀的分析问题和解决问题的能力
9、具备变革的策划能力和领导能力
10、具备管理创新的能力
11、良好的组织能力

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