东莞招聘

a. 人力资源、管理或相关专业本科以上学历。
b. 具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础，受过组织变革管理方面的培训。
（二级人力资源管理师以上证书优先）
c. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
d. 五年以上人力资源部总监工作经验。
e. 有过组织业务流程重塑，能独立实施企业内部培训的人员优先考虑。
f. 具有解决复杂问题的能力；较强的计划性和实施执行的能力；较强的激励、沟通、协调能力，责任心强。

（A. Bachelor degree or above, major in human resources, management or related.
B. With modern human resources management concept and solid theoretical foundation, have been trained for the organizational change management.
C. Familiar with the operation process of the practice of human resource management, familiar with all labor laws, regulations and policies of the state, and can operate in practice
D. Five years working experience in hr director.
E. Had tissue remodeling business process, to give priority to independent implementation of the enterprise internal training of personnel.
F. Have the ability to solve complex problems; Strong ability of planning and implementation; Strong motivation, communication, coordination ability, a strong sense of responsibility. ）

锋行（中国）品牌文化传播有限公司历经近十载磨砺，蜕变成为一个卓越的商业创意运营平台。锋行在品牌管理与传播、广告创意及公关活动策划等各领域均可为客户量身定制高效综合解决方案，为客户提升品牌形象，激发品牌威力进而提升品牌市场占有率与品牌价值。
锋行品牌的专家智囊团、创意精英及资深设计团队均来自各大企业与创意机构，拥有不同经历、不同背景，基于同一份对品牌的执着追求，我们汇聚在一起，赋予品牌独特的气质和内涵，不同的思想在这里交融、碰撞，擦出思想的火花，迸发出极具销售力的创意，缔造非凡品牌价值。 把握市场的规律，灵活变通与坚实的理论基础相结合，成就经久不衰的特色品牌。
多年来，锋行品牌文化传播以“创意”、“创新”为灵魂，以“策略”、“传播”为骨架，以“视觉传达”为血肉，构建具有旺盛生命力的创作型品牌服务商，并将“实效”的商业效益提升视为这一切工作的背后驱动力。每一次合作，都允诺倾尽全力提供创作激情与高效服务，为品牌造奇迹。

写在前面的话

我们是一群快乐的人，
我们有简单的行事方式，
我们创造不简单的辉煌！

我们认为生活是出好戏，希望你在这能成为“最佳男/女猪脚”或是“最佳捣演”，
我们不会因为你是2B青年、文艺青年、小清新、重口味而对你另眼相看，
我们有一个舞台，你可以通过唱、念、做、打、吹、拉、弹等才华舞出你的未来！

这里不是后宫，
这里没有勾心斗角，
这里有的只是融洽的嘻嘻哈哈。

这里没人嘲笑你爱做白日梦，
这里有人愿意欣赏你的天马行空，

锋行没有诺丁山的梦，也没有人乱画大饼许下雍华不实的愿景，
锋行只有一个群怀揣着共同梦想的人，
锋行只为客户与企业，
创造最有市场销售力的创意，缔造最有活力与生命力的强势品牌！

在锋行，
我们虚席以待的就是
如此“简单”的你。