东莞招聘

本公司业务员及业务管理人员（副经理、经理、总监）等业务部门的薪资结构如下：

·高于同业的基础薪资

·包住宿，后期可包一日两餐

·最高达35%的业务提成外

·良好的培训和支持政策

·丰富的奖励政策，包括出单奖、排名奖、冲刺奖、月奖、季度奖、业务创新奖、总裁特别奖等众多奖项。

岗位职责：

组织部门人员，在公司授权范围内，开展客户开拓、渠道拓展、贷款咨询等业务，开拓业务市场、增加业务品种，提高经营收入，降低业务风险。
1、主持部门全面工作，拟定部门工作计划、在公司授权范围内安排组织实施本部门业务工作，并督促检查工作的落实情况；

2、安排部门日常经营管理工作；
3、检查、监督本部门所经办业务是否依法合规，流程是否规范；
4、对本部门实施的业务项目组织进行调查、评估，并签署具体意见；
5、负责组织部门建立业务项目档案，并将评审通过项目的档案移交综合行政部；　
6、对客户进行初步筛查，对业务项目提出审查建议；
7、组织部门员工有针对性的开展业务市场的调研，搜集市场信息，并整理上报公司相关部门；根据公司的总体安排和规划，积极稳妥地开发客户；
8、负责根据公司业务客户的需求，提出开发新业务产品的建议，参与开发，组织推广；
9、根据公司的经营计划和经营目标，负责制定方案，具体分解、落实到部门人员身上；

10、组建业务团队，负责本部门员工的招聘、培训、考核、管理、奖惩、解聘工作；
11、对公司合同、业务文件的修改建议权；
12、负责协调与公司其他部门的关系；
13、负责部门的环境卫生、安全防范工作；
14、完成公司领导交办的其他工作。

任职要求：

1.业务、销售、市场类工作3年以上工作经验，其中1年以上业务管理工作经验，有金融、证券、保险、房产中介等相关工作经验优先；

2.工作富有激情，心态积极，无怨言怨气；

3.有组建、激励杰出业务团队的吸引力和影响力；

4.综合素质较高，思维敏捷，口头表达能力强，沟通能力强，有一定的文书写作能力；

5.执行力强，有创业意识尤佳。

   本公司是一家从事中小微企业和个人资产配置、融资代理和贷款办理的专业金融公司，在东莞的金融中心区华凯广场有500平方米的办公物业。公司利用良好的银企关系和精深的专业知识，研发了全套适合我国中小微企业和个人的融资置业方案。降低企业融资成本，拓宽银行客户渠道，打通银企关系，在银行和企业间构建起专业、顺畅、双赢的资本桥梁。

    我公司秉着人尽其才、共荣发展的人才理念，力求以事业留人，以情感留人，以待遇留人。我们有着高于行业的工资水平和激励政策，同时还为员工提供了舒适的食宿条件，降低员工的生活成本。也提供良好的培训、广阔的晋升平台和职业发展路径，让每位员工都能尽情发挥才智。

    热忱欢迎各位有志于从事金融业务的青年才俊和有识之士加盟，为打造一个积极团结，激情专业的共荣体而奋斗！