东莞招聘

岗位职责：
1、监管门店运营情况，确保门店根据公司运营操作标准提供服务；
2、负责城市所属车辆的日常管理，根据运营情况调配门店所属车辆；
3、按时、如实上报运营数据及运营状况；
4、协调分公司车辆发生预警及应急情况的处理，并进行总体协调工作；
5、指导服务人员开展工作；
6、协调城市内部业务和客户服务工作；

7、协助大区其他工作。

任职资格：
1、本科（含）以上学历，管理或营销专业毕业；
2、受过管理技能开发、财务知识等方面的培训；
3、三年年以上工作经验，至少二年以上分公司管理经验，有相关行业工作经验者优先；
4、有极强的组织管理能力；优秀的语言表达能力、沟通协调能力；
5、熟练使用M/S Office办公软件；
6、持有C照以上驾照，驾龄不低于2年，能熟练驾驶自动档车辆；
7、正直、坦诚、成熟、豁达、自信；