东莞招聘

【工作职责】
1、根据国家及地方法规，更新和完善公司行政人事规定和各类制度（管理手册）、工作流程及工作标准；
2、公司各项规章制度的监督实施，并执行相关的奖惩措施；

3、做好员工职业道德、服务意识、安全教育工作。逐步完善企业文化，树立企业形象；

4、办理社会保障福利及各项保险业务；组织评估员工合理化建议、解决员工投诉和劳动争议等事宜。

5、办公环境、办公设施及其他固定资产和公司物资的维护和管理；

6、公司各项会议流程制订、召开和主持、公司人员出勤、公差、请休假事项管理

7、公司证照的维护和管理；
8、熟练掌握实施人力资源六大模块（包括：人力资源规划、人力资源招聘与面试技巧、人力资源培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理）

9、全公司人员人事关系管理、档案资料建档、更新、删除。
10、完成上级交办的其它事项。

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、熟悉办公软件及相关的人事管理软件；具备基本的网络知识。
5、有较强的文字功底，诚实正直、敬业、作风严谨；
6、优秀的团队管理能力和领导才能，卓越的沟通、表达、协调及良好的职业操守；
7、个性成熟，原则性强，具良好的观察鉴别力，做事果断且不乏稳重，能承受较大的工作压力。

温馨提示：
1、本岗位工作地点：东莞虎门。

2、具有大型医药连锁零售行业行政人事工作经验者优先考虑。

3、有意者可直接到公司面试！

面试时请带齐相关证件：身份证原件、学历、学位证书及资格证书原件，一寸相片2张
面试时间：9：00—11：30，15：00—17：30（周日休息）
面试地址：东莞市虎门镇北栅高速路口收费站旁、银新酒店三楼

    东莞市养正方连锁药店有限公司起源于2003年，前身是东莞市正大药业有限公司。9年多的快速发展，养正方已成为在东莞极具美誉度和竞争力的医药连锁零售企业，截止2011年，旗下直营门店25家。刚刚起步的养正方，不断汲取大型连锁企业及其他发展较早的成功企业的经验，同时通过对市场的研究和剖析，制定了具有养正方特色的管理体系。养正方秉持特有的经营理念，以立足东莞，放眼全国，面向未来为经营总思路，迅速成为东莞业内的领头羊，广泛覆盖东莞的四面八方市场，在东莞的影响力亦日趋升高。
    东莞市养正方连锁药店有限公司技术力量雄厚，管理先进规范，坚持“质量第一，对症指导用药”的专业服务路线，是国家医药经营质量管理规范GSP认证达标企业。在无限的追求探索过程中，养正方平价连锁药店有限公司秉承“最低价格，贴心服务”的品牌经营理念，诚信经营，始终贯彻其独特的经营策略，即“以批发理念经营零售，低成本、低毛利”的平价连锁模式，致力打造“养正方”品牌，赢得广大消费者信赖。“以尽可能低的价格提供优质商品，最大限度满足顾客要求，满腔热情为人民群众健康服务”是养正方立业的宗旨。
    不久的将来，我们将进一步完成优秀的一级市场网络建设，并致力于5-10年内跨区域发展，成为全国零售药店连锁的前100强企业。

    公司现阶段正处于一个高速发展期，热忱欢迎医药相关专业热爱销售工作的优秀毕业生和有识之士到正大实习和工作！我们的用人理念：适才适用，能者居之。养正方连锁药店欢迎您的加入！