东莞招聘

岗位职责：
1、负责员工的筛选聘用、职业培训、薪资福利等工作；
2、协助人事总监完善公司各种规章制度并有效执行；
3、塑造良好的企业形象，形成对员工有强大的凝聚力，感召力，引导力和约束力的工作氛围，增加员工对企业的信任感，自豪感和荣誉感；
4、执行集团的具体人事工作；


任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、具有5-8年以上招聘录用及薪资福利计算工作经验，餐饮行业优先；
3、具有良好的计划性和实施执行能力；
4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
5、良好的沟通能力、敏锐的洞察力；

CAREERWIN成立于2001年，由高学历且具备丰富人力资源工作经验的专业人士组成。
CAREERWIN是上海市政府认定的、合法的从事人才招聘、交流及相关人力资源服务的专业公司。
CAREERWIN既拥有上海市人事局颁发的人才交流服务证书、也获得了上海市信息港办公室颁发的上海市人力资源许可证。
CAREERWIN 致力于为客户提供操作性强的人力资源解决方案，通过出色的高质量服务，成为客户在人力资源管理方面的成功帮手。
CAREERWIN希望成为向您提供人力资源相关的、一站式服务的首选供应商。