东莞招聘

部门名称：网格管理部（战略级）
?应聘要求

1.25岁-40岁之间，（部分城市可根据应聘者才能放宽年龄限制，***25岁-45岁）

2.大专及以上学历，（学信网可查）

3.无征信逾期未处理记录、无犯罪记录，（有逾期记录的结清就行）

4.有意向在当地长期发展，（稳定性要求高）

5.无沟通障碍，（客维需要拥有基本的沟通及社交能力）

6.非法人、股东、监事，（注销或转让后，可入职）



?招聘部门：【社区网格运营部】（不是代理人，不是区拓，不是普惠，不是综合金融，不是优+，集团董事长建立规划的新部门。平安资源***的部门）


?【招聘岗位】社区网格专员（社区服务+客户维护+续保提醒+需求响应）


?七大优势：岗位有意向有兴趣可随时投递~24小时在线~
1、【时间】不加班，朝九晚六，固定周末双休，法定节假日休息
2、【客户】公司提供优质高净值老客户资源
3、【薪资】保底工资高
4、【保障】签劳动合同，买六险一金
5、【位置】上班市中心，交通通勤便利
6、【形式】不用打电话，不用陌拜，外勤自由
7、【产品】产品多样化，只要是平安集团旗下都可以进行沟通



?工资待遇
1、入职前1-3个月考察期专员：3100-4300保底工资+800-10000新人津贴+续费提成（考察期到手薪资平均12000+）

保底工资和业绩不挂钩，可以全拿
3、签劳动合同，购买六险一金



?【产品】
平安集团旗下的产品都包含，包括但不止于：保险、理财，贷款，信用卡，生活用品等等，金融领域之外的教育和医疗系统（具体看客户需求）



?【上班时间】
1、朝九晚六，不加班！
2、周末双休，不加班！
3、法定节假日休息，不加班！

中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团，坚持“科技引领金融，金融服务生活”的理念，持续深化“金融+科技”、探索“金融+生态”，聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业，并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生态圈，为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验，获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报。
平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安信托、平安证券、平安基金等，涵盖金融业各个领域，已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外，中国平安还积极开拓包括陆金所、平安好医生、金融壹账通、平安医保科技等在内的金融科技业务，并在规模与用户数方面显著增长。
2018年，公司营业收入破万亿，净利润超千亿，纳税超千亿，保险、银行、资产管理等业务板块的各项指标保持领先市场的健康增长。截至2018年12月31日，集团总资产达7.14万亿元，个人金融客户数达1.84亿，互联网用户约5.38亿，集团员工约180万人。
近10年来，平安在科技领域的投入已经超过500亿元，集团内聚集了9.9万名金融科技与医疗科技业务从业人员及2.9万名研发人员，并在人工智能、区块链、云等方面均取得重大突破，人脸识别、智能读片、区块链、智能音乐、智能环保等多项科研成果获全球大奖。凭借先进的科技优势，结合丰富的应用场景，平安陆续孵化出陆金所、平安好医生、平安医保科技、金融壹账通、智慧城市等多个科技创新平台，向社会输出科技服务。其中，智慧城市云平台方案也已在国内数十个城市陆续进行推广，取得显著成果。
同时，平安的科技服务已逐步走出中国，区块链、人工智能等多项全球领先科技项目在“一带一路”沿线国家及地区落地，得到国际市场的一致好评，为中国金融科技赢得了良好声誉。
作为中国金融保险业中***家引入外资的企业，中国平安拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则，在一致的战略、统一的品牌和文化基础上，确保集团整体朝着共同的目标发展。通过建立完备的职能体系，清晰的发展战略，领先的全面风险管理体系，真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度，积极、热情、高效的投资者关系服务理念，为中国平安持续稳定的发展提供保障。
中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念，在为股东、员工、客户创造价值的同时，积极履行企业的社会责任，追求与各利益相关方的合作双赢。2018年是中国平安成立30周年，公司积极响应党中央关于“坚决打赢脱贫攻坚战”和“决胜全面建成小康社会”的伟大号召，全面启动总投入100亿元的“三村建设工程”， 面向“村官、村医、村教”实施产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫三大精准脱贫计划。
面向未来，中国平安在确保金融主业稳健增长的基础上，将继续贯彻‘稳定增长、优化结构、防范风险、布局未来’的16字经营方针，坚持既定的‘金融+生态’战略，全方位提升公司的数据化智慧经营水平，向深水区、无人区深度转型，持续为客户、股东、社会创造更大的价值。