东莞招聘

岗位职责：
1.根据公司现有人员编制及业务发展，协助上级确定招聘目标并汇总相关岗位和人员需求，制定并执行招聘计划。
2.负责公司全面的人才招聘工作，发布招聘信息，筛选简历，预约，初试，面试安排，入职跟进等。
3.开拓管理维护招聘渠道，确保人才信息量，以满足公司用人需求。
4.定期参加招聘会，及时跟踪人员变动情况并记录相关信息。
5.建立后备人才选拔方案和储备机制。
6.参与建立和完善公司的招聘制度，完善优化招聘流程。
7.定期招聘进度报表汇总。

任职要求：
1.本科以上学历，人力资源专业优先，三年以上中大型制造业独立招聘工作经验；
2.具有亲和力，组织能力强，具有良好的表达能力，协调能力，有团队协助精神，性格开朗，具备较强的学习能力
3.熟悉各类资源渠道，精通挖掘专业人才。

东莞爱华创立于1994年，是全球领先的精密金属结构件整体解决方案提供商。我们致力于做好结构件领域的每一件产品，为客户的产品加分、品牌加分。目前我们有4000余名员工，35万㎡设计、研发、生产制造基地，800台左右CNC加工中心，具备精密加工模具制造、钣金冲压、大型压铸和表面喷粉等技术支持和业务规模，年产出能力达20亿以上。
我们在通讯、电子、医疗、航空、汽车、铁路制动系统等领域为客户提供有竞争力、安全可信赖的结构件产品、解决方案与服务，擅长表面处理、工装模具、板金加工、压铸加工、机械加工和组装与装配等业务，我们愿与生态伙伴开放合作，持续为客户创造价值，释放个人潜能，激发组织创新。
我们始终秉承“为客户提供一流的结构件精密制造产品和服务，打造具备价值创造能力的企业”的企业使命，坚持“认真 、诚信 、敬业、卓越 ”的核心价值观，坚持围绕客户需求持续创新，加大技术研究投入，不断积累丰富的冲压工作经验，持续优化生产线布设，努力提高自动化水平和作业效率，厚积薄发，继而使公司精密金属结构件新产品开发、试制、快速量产能力在行业内处于领先地位，持续推动并引领行业发展。