东莞招聘

工作内容：
负责公司的生产管理流程，负责监督和指导下属员工，确保生产计划的顺利完成。负责制定行政人事管理规章制度，确保公司的人事管理合规。负责生产排单计划的跟进，确保生产计划的实施。负责公司人员的招聘、培训、考核及管理工作，确保公司的人员规模和结构合理。
主要职责：
- 负责制定公司的生产管理流程和规章制度，并指导、监督和协调生产过程。
- 根据公司实际情况，编制并执行生产计划，并对生产进度进行跟踪、控制和调整，确保生产计划的实施。
- 参与新产品或工艺的改进，并确保其顺利量产。 - 负责生产数据的收集、整理和报告，为生产过程的决策提供数据支持。 - 定期对生产过程进行评估，识别并解决潜在的问题，提高生产效率。 - 协调各部门之间的合作，确保生产计划的顺利执行。
- 负责公司员工招聘、培训、考核及管理工作，确保公司的人员规模和结构合理。
- 负责制定公司的劳动人事政策，并确保公司的员工关系和谐。
- 负责公司的内部各种体系的建设和维护，确保公司运营的合规性。

职位要求：
- 熟悉生产管理流程，如排程、库存管理、质量控制等。熟悉行政人事管理规章制度，有3年以上生产管理经验。
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够有效地协调生产部和其他部门的同事合作。
- 具有数据分析能力，能够对生产过程进行有效的监管理和分析优化。
- 具备一定的项目管理能力，能够对项目进度进行跟踪和管理。
- 具备良好的职业素养，能够遵守公司的各种规章制度，认同公司的核心价值观。 - 具备抗压能力，能够在生产压力下保持冷静，寻找解决方案。

东莞市易普思科技有限公司成立于2020年，属于深圳市易稳科技有限公司的东莞分公司，我司专注于DC-DC电源转换器的研发、生产及销售一体，自拥有EVEPS品牌，目前已获得相关专利证书共8项，产品超过1000余款，功率范围1W至5000W，具备先进的生产测试设备和完善的管理流程。公司有超5000平方米面积，总人数50人，设立深圳办公、东莞生产及仓储中心，日生产能力达10000套以上，每天发货量超3000余件。公司主要产品包括非隔离型的升压转换器、降压转换器、升降压转换器（稳压型转换器）、隔离型的交直流电源转换器等，产品广泛应用于工业电源、车载电源、LED屏电源、航模电源等领域。