东莞招聘

任职资格：
一、大专以上学历，性别不限，30——40岁之间，熟练使用Office等办公软件、数据分析等
二、有5年以上制造业生产管理经验，带领过200人以上团队（熟悉车规行业流程及品质要求优先）
三、具有良好的沟通能力及团队凝聚力塑造能力，能够激发团队成员的积极性和创造力，推动团队不断向前发展
四、性格开朗，善于沟通，能够有效管理团队成员，与公司内部各部门进行有效的沟通和交流

岗位职责：
负责组包课（分板、烧录、ICT、ATE、DIP、组装、包装）的所有生产管理
一、生产计划与组织
制定生产计划：根据公司的生产目标生产作业计划，确保生产任务的合理性和可行性。
组织生产：有效组织、督促各组按生产计划保质保量按时完成生产任务，确保生产进度的顺利推进。
协调与调度：对生产过程中的各项资源进行合理调配，包括人员、设备、物料等，确保生产线的连续性和稳定性。
二、质量控制与管理
质量控制：负责生产线的日常运行管理及质量控制工作，确保生产过程符合工艺要求和标准规范。
审核与改进：对各工序的工艺流程、WI进行审核，并对异常问题进行分析检讨，提出改进措施，不断提高产品质量。
三、人员培训
定期组织生产各管理人员及一线员工的技能培训，提高员工的专业素质和工作效率。
四、成本管理与绩效考核
成本控制：设定课别KIP目标，制定有效的管控及检讨机制，严格控制落实执行，降低生产成本。
绩效考核：对各组长及员工进行效率、品质、纪律、进行考核和管理，同时做好人员的考勤及离职管控，为下属提供合理的激励方案。

公司简介：
   联嘉光电集团(以下简称联嘉光电，网址***********.tw)。成立于1995年，是以超高亮度、高功率的LED封装，及高性能的LED照明应用产品研发为核心的国际化高科技企业，公司已于2018年5月成功上市。作为中国技术前沿的代表，联嘉光电打破中国企业探索LED技术光、热、机、电等多方面制约，做到产品高可靠性。于是在面对世界车灯大厂的严格要求下，联嘉光电在LED车灯模块设计，量产制程建立以及追求零缺陷的质量系统等方面持续不断求新求进，最终其多项车用LED元件成功通过汽车业AEC-Q101高可靠度的认证，其开发设计的LED车灯模组亦通过各家世界车灯大厂要求的EMC/EMI认证。
    公司营运总部设立于台湾新竹科学园区苗栗县，生产基地建构于深圳（联欣丰光电（深圳）有限公司）、东莞（东莞联嘉光电有限公司）；总部设立了产品研究发展中心及国际营销机制，并于台湾、香港、深圳、上海、北京等地均设有营销据点，营销服务网络覆盖全球。
    公司企业文化倡导“诚信负责，以客为尊；感恩惜福，尊重他人；使命必达，众志成城”，一直坚持着让“顾客 满意，员工惬意，股东如意，社会公益。”的运营目标。
    东莞联嘉光电有限公司（微信公众号：联嘉光电）成立于2012年12月13日，于2014年初正式投产，公司工厂位于东莞市长安镇乌沙社区海滨路，紧邻OPPO工厂3号门，占地23000平方米。公司所有厂房为公司自行设计装修，办公环境优美，食堂、宿舍一应俱全。目前已通过QS9000﹑IATF16949﹑ISO9001、ISO14001等多项国际质量认证体系。公司定位于市场壁垒较高的车灯市场，主要产品为LED汽车车灯模组、LED精密封装等，目前已经成功通过全球十大汽车车灯供货商认证。公司累积多年服务世界级大型车灯厂的经验与实绩，深受长期客户的信任与支持，并逐步带动公司的营收及获利成长，年营业额达数亿人民币，近年来公司营收表现呈20%~30%以上的稳定成长趋势.