东莞招聘

主要职责：
- 负责保险公司外勤团队的招聘、培训和绩效管理等；
- 根据公司战略和市场情况，制定并实施外勤团队的发展战略，提高外勤团队的综合素质和工作效率；
- 合理分配资源，确保外勤团队的工作任务得到有效的组织和落实；
- 制定并完善外勤团队的激励政策，监督和激励团队成员，提高整个团队的工作绩效；
- 建立并维护与客户的良好合作关系，积极拓展市场，提高销售业绩；
- 负责团队管理，提升团队的凝聚力和向心力；
- 关注行业动态和竞争对手动态，及时调整外勤团队的招募、培训和激励策略，保持外勤团队的市场竞争力。
职位要求：
-30-45岁，本科及以上学历，具备良好的办公软件使用能力；
-4年以上的保险行业工作经验，具备自主经营意识，熟悉公司文化、产品政策、市场情况等；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
- 具备合规意识，对公司的合规操作保持敏感并积极维护。

长城人寿保险股份有限公司（以下简称“长城保险”）是一家经中国保险监督管理委员会批准设立的全国性人寿保险公司，公司总部设在北京金融街。截至2011年末，长城保险已设立北京、四川、山东、湖北、青岛、河南、河北、江苏、天津、广东、湖南、安徽等十二家分公司，超过200家三四级机构。公司经营范围主要包括人寿保险、健康保险、意外伤害保险及上述保险业务的再保险业务。

长城保险由北京金融街投资（集团）有限公司、香港大新人寿保险公司、南昌市政公用投资集团及中建集团、中冶集团旗下骨干企业等涉及投资、金融、房地产、基础设施建设等国民经济重要行业的11家股东投资，注册资本15.61亿元。显赫的国资股东背景，为长城保险的稳健、健康发展提供了坚实保障。

长城保险“保障+服务”的差异化经营得到了社会的广泛认可——先后获得国务院发展研究中心和国家科学技术部颁发的“新经济企业奖”、国务院国有资产监督管理委员会研究中心授予的“亚洲品牌创新奖”、人民日报等媒体授予的“中国寿险行业客户服务十大影响力品牌”和“中国寿险行业发展潜力品牌”、北京大学案例管理中心颁发的“行业十佳雇主企业”称号；荣获第五届中国最佳客户服务评选活动“服务创新奖”；2007-2011年连续五年跻身中国企业联合会评定的“中国服务业企业500强”。

长城人寿保险股份有限公司广东分公司于2009年8月19日正式开业，在广东省内从事人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务。广东分公司致力于打造广东市场上成长性最好的保险公司、品牌口碑最佳的保险公司、绩效增长最快的保险公司。成立之初，分公司在“内强素质，外树形象；广东长城，后来居上” 的精神指引下，开展“思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、业务建设、文化建设”等六大建设。全体员工践行“四大责任”，即，对客户：真诚服务，满意到家；对员工：团结友爱，携手共进；对公司：感恩惜福，维护形象；对社会：回馈大众，奉献爱心。
公司致力于打造高效率寿险服务团队，以专业、诚信的服务在广东寿险市场上树立起良好的口碑和品牌形象。开业至今，长城保险广东分公司将客户服务与公益事业相结合，携手客户、员工一同勇担社会责任，举办了“点滴成长感恩有您”两周年客户回馈、“虎妈PK羊妈——小心儿童教育成功学陷阱”长城人文论坛、“萌芽100”捐建校园图书馆等一系列活动，并荣膺广东金融新锐榜评选“2011年度金融业社会责任奖”。

长城保险，伴您人生长程。强大的股东实力、专业的员工队伍、科学的管理模式、完全透明公平、公正的晋升标准，为每位有志在寿险业发展的人才，提供两大系列多个职位和一展所长的舞台。

一切成败尽在掌握，长城保险实现您人生的梦想。