东莞招聘

行政人事主管岗位职责
1.负责日常人事工作的开展，包括但不限于招聘绩效管理、薪酬管理等工作；
2.负责日常行政工作的管理，组织并督促行政事务工作顺利实施:
3.制定并实施公司人员培训、培养计划，做好人力资源开发与储备；
4.组织、明确并开展公司企业文化建设；
5.建立维系员工关系，主动与员工沟通，定期开展员工访谈，协助各部门组织员工关怀活动；
6.协助总经理对公司各项工作的管理，协调各部门之间的工作关系，保证各部门工作顺畅；
7.负责策划和组织公司活动、团建活动、员工培训等；
8.完成上级交办的其他工作任务。

福利待遇:
1、薪资构成:具备竞争力的薪酬福利包，具体面议。丰厚的福利包:餐补、节假日福利、生日礼物等:
2、保险保障:购买五险一金;
3、团队建设:一年2-3次不定期团队活动、生日会、户外拓展等:
4、带薪假期:法定节假日、婚假、年假等
5、晋升机制:根据每位员工的材质、特点，人适其岗。公司管理人性化、扁平化，竞争公平化、公开化，能者上;
6、工作时间:9:00-12:00:13:30-17:30，办公环境舒适。
我们诚挚地邀请您加入厚街长马马自达厚街总店，同时也欢迎您把这个好机会分享给您优秀的朋友们!

东莞市莞泰通益汽车销售服务有限公司系通利华集团旗下汽车销售服务分公司，是一家以整车销售，配件供应，特约维修，信息反馈，四位一体经营模式的汽车经营单位，是长安马自达授权的品牌4S店。公司位于东莞市厚街镇溪头天桥旁（厚街展览中心斜对面），成立于2014年，占地面积5000平方米，公司拥有一流的室内汽车销售大厅，技术先进的维修车间，大型的汽车配件周转库和高档的办公环镜，在吸引大批高端专业技术人才的同时，实施以客户满意为中心的经营理念，为广大客户提供购车，保险，上牌，信贷消费，维修，配件供应，紧急救援，三包索赔等一条龙服务。