东莞招聘

工作内容：
负责公司的人事管理工作，包括招聘、培训、员工关系维护等。
主要职责：
1、负责公司招聘工作的管理和执行，包括职位发布、筛选简历、面试安排等；
2、负责公司员工培训项目的策划、组织和执行，确保培训计划符合公司需求和员工需求；
3、负责公司员工关系维护工作，包括员工档案管理、考勤记录等；
4、负责公司薪资福利政策的管理和执行，包括薪资结构、福利政策等；
5、 负责公司合规风险防范工作，包括劳动法法规的遵守和员工关系处理等；
6、协助和组织公司各种人力资源活动，如员工团建、生日会等；
7、其它与人力资源管理相关的日常事务。

职位要求：
1、 大专以上学历，有 3 年以上人力资源相关工作经验；
2、 有出色的招聘技巧、具备面试把关的能力；
3、 具有较强的沟通能力、团队合作能力和抗压能力，能够独立完成工作；
4、 工作经历侧重于招聘和培训模块，有组织培训和具备讲解的能力；
5、 具备良好的职业道德和公司价值观，能够与公司员工建立良好的关系。

公司（宏森皮革）创办于2005年，总公司“广州中创供应链科技集团有限公司”于2020年搬迁到东莞，历经多年的开拓和积累，配置有广州宏森、惠州宏森、温州宏森、东莞森广、东莞森创、东莞小单通等六个“高+中+低”端组合的销售子公司，聚焦ZARA等全球知名品牌客户，围绕全球热点的“环保材料+可回收再生材料”，服务于欧洲品牌客户的时尚鞋类研发基地和鞋子制造基地。
公司以解决“快时尚个性化小单”的行业痛点为入口，不断进行模式创新，以“平台+数字化”为发展方向，着手准备基础型的共享配套服务。
公司使命：“聚焦时尚，成就有梦想的团队；聚焦痛点，持续的为客户创造价值”，2021年开始以合伙人计划为抓手去践行公司使命。