东莞招聘

1、协调、规划、指导公司的人力资源管理与组织建设，***限度地开发人力资源，促进公司经营目标的实现和长远发展。
2、建立专业、完善的人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度，以指导各个部门做好对员工选育用留的全流程管理。
3、建立健全的培训体系，开拓内外部培训资源和培训课程，以提升员工的专业技能及综合素质。
4、制定员工职业发展规划通道，拟定优秀员工职业生涯规划，以提供可培养和选拔的后备人才，为公司建立优秀的人才梯队。
5、建立并完善员工沟通制度，拓宽沟通渠道，建立良好的内部沟通氛围，以及时了解和掌握员工的思想动态，维持良好的员工关系，稳定员工队伍。
6、建立塑造、维护、发展和传播企业文化的宣传体系，以确保公司企业文化能正确无误的向全员传达，并让员工理解认可公司的企业文化。
7、上级领导交代的其他工作。

深圳德森精密设备有限公司是一家专业致力于高精度印刷机、网印机研发、制造及销售的***高新技术企业。公司拥有健全的管理、销售、售后服务体系，一批高素质的管理人员及实力强大的研发团队。雄厚的人才实力促使德森公司在smt印刷设备领域保持着行业领先，开发出了一系列核心技术具有自有独立知识产权的优质产品。多年来，德森一直以创新、质量、可靠性为基础。
德森拥有一支高素质的研发团队，成功研发出不同型号的高端印刷机；专业的售后服务团队，能够提供7*24小时全天候服务以满足客户的需求；我们的销售团队具备广泛而专业的smt生产与工艺知识，并承诺为客户提供***的解决方案。
公司发展历程：
2006年，公司成立
2007年，公司加入“广东省smt团体会员单位”
2007年，公司产品获得国家质量监督检验检疫总局深圳计量检定站的“产品检验报告”
2008年，公司产品荣获国家科学技术委员会的“科学成果鉴定证书”
2009年，公司荣获中国机械工业质量管理协会“名优新机电产品”称号
2011年，公司乔迁新址，生产规模扩大了3倍；同年，公司进军网印机行业；参与国家863研发计划；并荣获“***高新技术企业”称号
2012年，公司连续五年（2008-2012）获评“广东省诚信示范企业”称号
2013年，公司获得“广东十大创新科技品牌”、“电子装备创新能力奖”、“电子装备工业设计大奖”称号
在知识产权方面，公司获得了多项技术专利、计算机软件著作权和创新成果奖
……
    本公司拥有良好的工作环境和人文氛围，并包食宿。