东莞招聘

岗位职责：

1、根据集团的战略目标协助完成战略目标分解，监督跟进各部门工作任务落实情况；

2、协调处理集团各部门与各业务部门的工作指导，做好内部协调工作, 上传下达；

3、协助完善集团内部制度体系建设，企业文化宣传，对外关系维护；

4、公共关系维护，政府部门和重要客户的接待；

5、负责后勤部门的监督管理工作；

6、完成总裁交办其他临时性工作的处理。

任职资格：

1、统招本科全日制学历，男女不限，26-35岁，形象气质佳；

2、具备300-500人企业规模管理经验，具备较强的组织协调能力、公关维护能力、快速的学习能力、卓越的执行能力，创新能力，文案写作能力突出；

3、具备良好的职业素养，极强的工作责任心，抗压能力强，高情商，可适应短期出差；

4、有驾照，会开车者优先考虑。

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