东莞招聘

职位描述：
1、负责招聘政策流程规则梳理，例如，需求管理、招聘流程梳理等；
2、负责招聘项目运营：流程与规则、内部推荐、TA赋能、面试官培训等；
3、负责招聘渠道管理：包括渠道运营策略规则、渠道开拓、渠道深度运营等；
4、招聘数据分析，为招聘团队提供能效分析，提升招聘效率。
职位要求：
1、本科及以上学历，5年以上相关HR经验，其中3年以上招聘工作经验；
2、熟悉企业招聘流程和各类招聘渠道，能够综合评估渠道投入产出和组合运用；
3、良好的数据处理和数据分析能力，能够通过数据分析识别问题、解决问题；
4、沟通协作能力强，具备较强的梳理能力和执行力。

字节跳动成立于2012年3月，公司使命为“Inspire Creativity, Enrich Life（激发创造，丰富生活）”。公司业务覆盖150个国家和地区、75个语种，拥有超过6万名员工。
字节跳动在全球推出了多款有影响力的产品，包括今日头条、抖音、西瓜视频、飞书、TikTok、Lark、Helo等。截至2020年1月，字节跳动旗下产品全球月活跃用户数超过15亿。