东莞招聘

1.基于公司业务发展，全面统筹规划公司人力资源战略，持续保障公司快速发展中的人力资源获取与人才建设；

2.擅长OD，对内优化组织建设,.能根据业务发展态势、协助总经理梳理优化业务流程，能识别业务诉求与痛点，并随时进行组织诊断，发现问题，制定HR专业方案以消除痛点、解决问题；

3.在团队内建立有效和多样化的沟通渠道，保证组织中信息的通畅，推动企业文化建设和员工工作热忱的提升；

4.通过企业文化建设、学习发展、绩效管理、激励机制和持续沟通等强化团队管理，提升人力资源运作效率。

任职要求：

1.全日制本科及以上学历，5年以上大中型公司人力管理经历，有电商行业经验优先；

2.精通薪酬与绩效管理体系建设，擅长组织建设，能沉淀到公司业务中去，具备OD思维；

3.有较强的逻辑思维能力，善于思考，能适应快速发展的工作节奏。

一、公司简介：杭州帝拉维拉母婴用品有限公司是集研发、生产、销售、服务于一体的电商企业，总部位于杭州萧山区钱江世纪城诺德财富中心26整层（自购资产），产品远销世界各地，主销：美国、加拿大、韩国、墨西哥等几十个国家。公司自建江西工厂，线下渠道：全国覆盖省级、市级代理商，并同时多省开设直营专卖店30余家；线上渠道：天猫、京东、阿里巴巴、拼多多等多平台发展。发展人数300余人，年产值约3-5亿。
二、关于品牌：公司目前包含“卡特兔”、“帝拉维拉”、“Q21” 三大主营品牌。其中卡特兔全网排名TOP5,主要竞争品牌： “耐克”、“阿迪达斯”“斯凯奇”，公司重视人才引进与成长培养。结合企业发展趋势，卡特兔企业定位为“成为中国学龄前宝贝学步鞋、成为中国市场占有率学龄前宝贝时尚鞋服品牌、成为世界知名0-5岁婴幼儿鞋服品牌运营商”。
三：加入我们：公司总部位于杭州萧山钱江世纪城诺德财富中心，交通便捷；办公室设有休闲区、运动区、文化氛围好、领导nice ,欢迎加入帝拉维拉！

四、联系人：人力资源部
五、联系电话：0571-82752380